停薪留职申请_工作资料

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1、停薪留职申请一工作资料参考一：停薪留职申请书卬方：(单位)法定代表人：职务：性别：出生年月：法定代表人：职务：协议书根据国家劳动人事部(1983)61号关于企业职工要求停薪留职问题的通知的文件精神，为合理安排企业过剩人员，准许部分职工停薪超职，自谋职业，从事有益于社会的劳动。乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守。一。薪昭职期限：从一九年MFI起到一九年月日止，共为年。二。停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连续计算其工龄。三。停薪帘职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件是乙方履行木合同，如则合条件，卬方应予乙方升级，待合同

2、期满后，乙方I叫原单位工作时，按调整后的工资级别执行。四。停薪昭职后，乙方能够从事各种正当的经营活动，需要办理的手续，由本人占理；如确需甲方出具证明的，甲方能够证明其实属停薪留职人员。四，停薪留职后，乙方不享受工资，奖金，劳保福利，医疗费，粮食副食补贴等待遇。五。停薪留职期间，乙方按基本工资的___%向卬方缴纳劳动保险基金___元，每月口前缴纳。逾期六个月连续不按期缴纳，甲方能够对乙方作H动离职处理。六。停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动潜质，甲方按退职办法了以处理。七。停薪留职期间，乙方务必遵纪守法,如从事非法活动，贴合《企业职T奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除。乙

3、方务必遵纪守法，如从事非法活动，贴合《金业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定了以开除。八。停薪爾职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出中请，以便甲方按时予以安排工作；停薪留职期满后一个月内，乙方耒巾请回原单位的，甲方能够按自动离职予以处理。九。本合同在履行期间，合同条款如与党和国家的有关方针、政策和法规有抵触，按党和国家的有关方针、政策和法规执行。十。其它：O木合同自停薪留职期限起算之口起生效，在合同执行期间，双方不得随意变更或解除合同，木合同如有耒尽事宜，根据国家的有关政策规定进行协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份；合同

4、副本一式份，交主管部门，（如经公证，应交公证机关）各留存一份。甲方：单位（盖章）代表人：（盖章）乙方：（盖章）一九年刀U订参考二:尊敬的院领导、主管部门领导:本人进入同仁县法院工作至今已有两年多时刻，透过这两年来在办公室、立案庭、执行局的领悟、工作，对法院工作有了必须的了解和认识，个人得到了相应的提高，也学到了很多法院工作的技能和知识。法院的工作是讣很多人羡慕的，但是两年多來，由于我B身潜质不足，B我感觉以我目而的状态不足以顺利完成H常工作，经常会正因个人潜质和所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。我反省过白我的工作，发现H我未曾从工作中体会到法院工作的神圣以及工作完成的成就感，反而

5、正因不能完全为工作付出所学而感到愧疚，致使每一天都以一种浑鵰的状态去应对工作。这种心态在法院工作中是极其危险的。透过在工作中不断的反省，觉得我个人工作潜质与法院目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点，以致不能为法院工作发挥个人的最大潜质和热情，这说明我个人综合潜质跟不上法院对人才的要求，不能到达一个优秀法院干警的标准，对此我深表歉意。经过长时刻的慎重思考，结合H前本单位人员编制的实际状况，为了减轻单位负担，我决定暂时离开目前的工作岗位。归纳我此刻的工作跟法院工作的丁•资标准，我做的确实不够，这份工资我受之有愧。法院并不是养闲人的地方，我计划去重新领悟一些专业知识和工作经验，以便H后能更好的为法院

6、工作发展作出自我应有的发奋。于此，特屮请办理停薪帘职相关事项以期日后学成归来为单位做出口我最大的贡献。感谢两年多來关心帮忙我的领导，以及情同手足的同事们。申请人：参考三：停薪留职申请表中请日期：申请部门当事员工姓名申请人岗位出处：,转载请保留。当事人主管代理人（姓名：入职吋刻）申请停薪附职原因停薪留职期限H年月日至年月日离职LI期1、在以上规定期限内，公司为该员工保留此刻职岗位，停发工资、奖金、各种津贴和补贴，停止享受劳保福利等待遇；2、职工应按月向公司缴纳由公司代缴的各项基金、保险及其他费用；停薪留职3、在规定期满时，员工仍未回公司办理复职、调岗、离职等手续的，公司按照该员工口词义解释动离

7、职处理；4、规定期限内按期缴纳费用的职工可计算连续工龄；5、停薪留职的期限，由企业根据生产或工作需要与职工共同协商决定。部门负责人审批：部门负责人审批：综合管理部审核：综合管理部审核：总经理审批：参考四：因自身原因，我请求停薪留职两年，自20XX年1月1H至20XX年1月1日，停薪阳职期间，养老保险和村缜居民医疗保险由我本人负担，由单位交纳，停薪留职期间，根据自身原因能够随时回原单位工作，单位不得以时刻未到提