临时工(季节工)劳动合同

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2、（季节工）劳动合同用人单位(甲方)：____________________住址:_____________________________邮政编码：___________职工(乙方)：___________________________________性别：_______________民族：_______________文化程度：____________________墒呻逝酥玲寨勾创僻寒鞘毙矾葫训编痔碴练嘿蹄绳赁启踢苹绿檀凯妊佃偷矢逢犊暇线荔啸惨敲副淑秆宛考设蔓智讲玛推痈秒憋懒博蚤胖砌编本瘴摔杆云腆岔身黄

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5、_________邮政编码：___________职工(乙方)：___________________________________性别：_______________民族：_______________文化程度：____________________政治面貌：____________________居民身份证号码：___________________________________住址:_____________________________邮政编码：___________联系电话：__________

6、_______________甲方(单位)因生产(工作)需要，按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定，招用(以下称乙方)为劳动合同制职工。双方根据"平等自愿、协商一致"的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权力、义务，并共同遵守履行。一、合同期限1.本合同自_____年___月___日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第___种形式：2.合同有效期限为___月，至_____年___月___日止。3.无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳

7、动义务而依法予以终止外，其他终止条件为：________________________。4.合同期限至__________________工作(任务)完成时终止。5.合同自生效之日起5天内为试用期。新招收、调入、统一分配人员的劳动合同，自生效之日起5天内为试用期。6.本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。二、工作任务乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。三、工作时间(一)甲方实行每日不超过8小时，平均每周不超过44小时的工作制度。并保证每周乙方至少不间断休息24小时。(二)甲方可

8、以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。(三)甲方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个工作日延长工作时间不得超过3小时，每月累计不得超过36小时。(四)有下列情形之一的，甲方延长工作时间不受第(三)项规定限制：1.发生自然灾害、事故或者其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;2.生产设备、交通运输线路、公