职业锚测评量表

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1、职业锚测评量表说明：下面有40个关于职业的描述，请为每题选择一个代表你真实想法的分数。除非你非常明确，否则不需要做出极端的选择，例如：1或6。选“1”代表这种描述完全不符合你的想法；选“2”或“3”代表你偶尔（或者有时）这么想；选“4”或“5”代表你经常（或者频繁）这么想；选“6”代表这种描述完全符合你的日常想法。“1”从不“2”偶而“3”有时“4”经常“5”频繁“6”总是题目得分1.我希望做我擅长的工作，这样我的内行建议可以不断被采纳2.当我整合并管理其他人的工作时，我非常有成就感3.我希望我的工作能让我用自己的方式，按自己的计划去开展4.对我而言，安定与稳定比自由和自主更重要5.我一直在寻

2、找可以让我创立自己事业（公司）的创意（点子）6.我认为只有对社会做出真正贡献的职业才算是成功的职业7.在工作中，我希望去解决那些有挑战性的问题，并且胜出8.我宁愿离开公司，也不愿从事需要个人和家庭做出一定牺牲的工作9.将我的技术和专业水平发展到一个更具有竞争力的层次是成功职业的必要条件10.我希望能够管理一个大的公司（组织），我的决策将会影响许多人11.如果职业允许自由地决定自己的工作内容、计划、过程时，我会非常满意12.如果工作的结果使我丧失了自己在组织中的安全稳定感，我宁愿离开这个工作岗位13.对我而言，创办自己的公司比在其他的公司中争取一个高的管理位置更有意义14.我的职业满足来自于我可

3、以用自己的才能去为他人提供服务15.我认为职业的成就感来自于克服自己面临的非常有挑战性的困难16.我希望我的职业能够兼顾个人、家庭和工作的需要17.对我而言，在我喜欢的专业领域内做资深专家比总经理更具有吸引力18.只有在我成为公司的总经理后，我才认为我的职业人生是成功的19.成功的职业应该允许我有完全的自主与自由20.我愿意在能给我安全感、稳定感的公司中工作21.当通过自己的努力或想法完成工作时，我的工作成就感最强第1页共4页题目得分22.对我而言，利用自己的才能使这个世界变得更适合生活或居住，比争取一个高的管理职位更重要23.当我解决了看上去不可能解决的问题，或者在必输无疑的竞赛中胜出，我会

4、非常有成就感24.我认为只有很好地平衡个人、家庭、职业三者的关系，生活才能算是成功的25.我宁愿离开公司，也不愿频繁接受那些不属于我专业领域的工作26.对我而言，做一个全面管理者比在我喜欢的专业领域内做资深专家更有吸引力27.对我而言，用我自己的方式不受约束地完成工作，比安全、稳定更加重要28.只有当我的收入和工作有保障时，我才会对工作感到满意29.在我的职业生涯中，如果我能成功地创造或实现完全属于自己的产品或点子，我会感到非常成功30.我希望从事对人类和社会真正有贡献的工作31.我希望工作中有很多的机会，可以不断挑战我解决问题的能力（或竞争力）32.能很好地平衡个人生活与工作，比达到一个高的

5、管理职位更重要33.如果在工作中能经常用到我特别的技巧和才能，我会感到特别满意34.我宁愿离开公司，也不愿意接受让我离开全面管理的工作35.我宁愿离开公司，也不愿意接受约束我自由和自主控制权的工作36.我希望有一份让我有安全感和稳定感的工作37.我梦想着创建属于自己的事业38.如果工作限制了我为他人提供帮助或服务，我宁愿离开公司39.去解决那些几乎无法解决的难题，比获得一个高的管理职位更有意义40.我一直在寻找一份能最小化个人和家庭之间冲突的工作第2页共4页测试说明现在重新看一下你给分较高的描述，从中挑出与你日常想法最为吻合的三个，在原来评分的基础上，将这个三个题目得分再各加上四分（例如：原来

6、得分为5，则调整后的得分为9）。将每一题的分数填入下表，然后将按照列进行分数累加得到一个总分，将每列的总分除以五得到的平均分，填入表格。记住：在计算平均分和总分前，不要忘记将最符合你日常想法的三项，额外加上四分。计分表AUSEECTFGMSVCHLS自主/独安全/稳创造/创技术型管理型服务型挑战型生活型立型定型业型1()2()3()4()5()6()7()8()9()10()11()12()13()14()15()16()17()18()19()20()21()22()23()24()25()26()27()28()29()30()31()32()33()34()35()36()37()38(

7、)39()40()总分平均分(/5)第3页共4页最终的平均分就是你的自我评价的结果，最高分所在列代表最符合你“真是自我”的职业锚。职业锚总分平均分说明技术型：这种定位的人会发现自己对某一特定工作很擅长并且很热衷。真正让他们感到自豪的是他们所具备的专业才能。他们倾向于一种“专家式”的生活，一般不喜欢成为全面的管理人TF员，因为这将意味着他们放弃在技术/职能领域的成就。但他们愿意成为一名职能经理，因为