【精品文档】党性分析-可编辑

【精品文档】党性分析-可编辑

ID:43606729

大小:19.50 KB

页数:7页

时间:2019-10-11

【精品文档】党性分析-可编辑_第1页
【精品文档】党性分析-可编辑_第2页
【精品文档】党性分析-可编辑_第3页
【精品文档】党性分析-可编辑_第4页
【精品文档】党性分析-可编辑_第5页
资源描述:

《【精品文档】党性分析-可编辑》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、组工干部党性之我见“讲党性、重品行、作表率”,是当前组工干部核心价值观体系中的重要内容,讲党性是基础、是核心、是灵魂,我们只有全面认识和把握好组工干部讲党性的内涵,努力做到“五要”,才无愧于身为一名组工干部。要以坚定的政治立场践行组工干部的党性。旗帜鲜明,立场坚定,时刻不忘共产党人的优秀品格和政治本色,是组工干部讲党性的根木所在。要不断加强理论修养,用中国特色社会主义理论体系来武装头脑,不断提高思想认识水平,引领时代发展潮流。要做到在党言党、在党为党、在党忧党,在党兴党,切实把个人的追求融入到党的事业发

2、展上来。要以强烈的大局观念诠释组工干部的党性。组织部门既是党建部门,也是干部管理、人才管理部门,更是服务、保障党的中心工作和经济建设的重要部门,任何时候,组织部门都要服从党的工作中心,服务经济社会发展这个大局。要树立“组织工作出生产力”的理念,立足地区的长远发展,站在全局和战略的高度下定位组织工作、谋划组织工作、推进组织工作,自觉在大局下行动,一切服从大局,一切维护大局。要找准组织工作与党的中心工作的结合点,高度对接,深度融合,在贯彻上级重大决策部署中确定创新的方向,在总结和借鉴经验中拓宽创新的思路,从

3、重点工作和特色工作中发掘新亮点,从难点问题和薄弱环节中找准着力点,通过选准干部、配好班子、建强组织、用活人才,实现把组织优势转化为发展的优势、把组织资源转化为发展的资源、把组织的活力转化为发展的活力,使组织工作始终紧密围绕党的中心任务、服务改革发展稳定大局,不断提高组织工作对经济社会发展的贡献率。组织部门要成为助推区域经济发展的“引擎”,组工干部要成为解放思想、务实苦干、不甘落后、奋力追赶的实践者,在城市建设、计划生育、招商引资、民生工程等中心工作上出全力、使实劲。要以出色的工作业绩彰显组工干部的党性。

4、当好组工干部,首先要认真探索和总结组织工作的规律性,努力成为能谋事、会干事、干成事的组工干部,争当组工战线的行家里手。其次,要把自己锤炼成一名既懂经济发展、又懂社会管理,既能不折不扣地干好当前工作,又能有效破解新情况下组织工作面临的新问题的复合型组工干部,在积极推进组织工作改革创新的过程中,开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟,以最优秀的工作业绩彰显组工干部的党性。要以鲜明的职业品格体现组工干部的党性。公道正派、廿为人梯,是组工干部的立身之本、为人之道、处事之基,是讲党性的命脉所在。公道正派,要求我们无论是在工

5、作上还是生活中,都要恪守公道正派的原则,自觉抵制用人上的不正之风,切实做到对党负责、对干部负责、对人民负责。甘为人梯,就是要求我们具有俯首甘为孺子牛的精神,特别是在对待自身进退留转和待遇问题上,要始终保持一颗平常心。要以清正廉洁的自律精神保障组工干部的党性。作为组工干部要始终绷紧廉洁自律这根弦,筑牢拒腐防变的思想大堤,不该干的事坚决不干、不该说的话坚决不说、不该去的地儿坚决不去,经受住社会上形形色色的诱惑。要带头严格遵守党员干部廉洁自律的各项规定,时刻牢记组工干部“十严禁”、“五条禁令”等纪律要求,把好

6、欲望关、社交关、兴趣关,树立清正廉洁的良好形象。讲党性的组工干部就要像螺丝钉一样有定力、有硬度、有钻劲,以信念服务人局、以原则恪守公道、以执着做出成效、让党性在平凡中闪光。组工干部党性要“四观”黄海兵讲党性是每位党员的立身之本,也是保持党的先进性他和纯洁性的重要条件。组织部门是党的工作的重要职能部门,组工干部是“管干部的干部”、“管党员的党员”,带头讲党性是组织部门和组工干部先进性的重要体现。李源潮部长多次强调组织部门必须做党性最强的部门,组工干部必须做党性最强的干部。本人认为,在当前形势卜•组织部门和

7、组工干部带头讲党性应做到端正“五观”。要端正“大局观”。组织部门既是党建部门,也是干部管理、人才管理部门,更是服务、保障党的中心工作和经济建设的重要部门,任何时候,组织部门都要服从党的工作中心,服务经济社会发展这个大局。要树立“组织工作出生产力”的理念,立足地区的长远发展,站在全局和战略的高度下定位组织工作、谋划组织工作、推进组织工作,自觉在大局下行动,一切服从人局,一切维护人局。要找准组织工作与党的中心工作的结合点,高度对接,深度融合,在贯彻上级重大决策部署小确定创新的方向,在总结和借鉴经验屮拓宽创新

8、的思路,从重点T作和特色T作中发掘新亮点,从难点问题和薄弱环节中找准着力点,通过选准干部、配好班子、建强组织、用活人才,实现把组织优势转化为发展的优势、把组织资源转化为发展的资源、把组织的活力转化为发展的活力,使组织工作始终紧密围绕党的中心任务、服务改革发展稳定大局,不断提高组织工作对经济社会发展的贡献率。组织部门要成为助推县域经济发展的“引擎”,组工干部要成为解放思想、务实苦干、不甘落后、奋力追赶的实践者,在城市建设、计划生育、招商引资、

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。