城管局包村工作计划与城管局发展提升工作计划汇编

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1、城管局包村工作计划一、协助开展好党的群众路线教育实践活动各阶段工作。1、组建学习宣传栏。2、召开一次村组广泛代表参加的“寻医问诊”座谈会收集征求意见。3、督促开展好村委民主生活会,引导正确开展好批评和自我批评。4、落实好整改措施,确保活动见成效,群众受益,不走过场。二、协助搞好村庄规划编制,完善村级公共环境卫生等公益事业基础设施建设,提升新农村形象和建设水平。1、积极配合镇村两级对不按镇村规划的违章建筑查处工作。2、对新修通的村部至沙般中心1・5公里水泥路段和沿线村庄,在绿化、亮化环卫保洁等方面要给予适当支持。3、争取协调县级相关部门在新农村点“改水、改厕、

2、改路”等方面予以政策扶持。三、协助抓好村“两委”班子建设。通过学习教育,提升“两委”班子整体综合素质,特别是通过转作风,提高为群众办实事的能力和在群众心中的威望,凝聚村党支部基层战斗堡垒作用。四、组织开展好帮扶结对和春耕生产、防汛抗旱工作。局机关中层以上干部与各村组特困户、困难老党员等一对一结成帮扶对子,解决好一个以上具体问题,每季不少于一次以上走访慰问送温暖;指导督促春耕生产和防汛抗旱工作。尽快将上年度农田水利灌溉工程扫尾工作完成好,发挥作用。五、通过走出去、请进来的办法,帮助农民致富方面出点子、找信息。一方面通过协调有关部门专家支农授课,传授专业知识和本

3、领。另一方面组织1・2次村级致富带头人等外出学习参观考察取经,力争引进1・2个好项目。六、争取沙般60米跨河桥梁建设工程最迟明年列入县交通部门危桥改造项目,尽快解决方便学生上学通行和村民出行难问题。城管局发展提升工作计划一、深入开展岗位技能竞赛,力求城市管理工作有新的突破。开展好“岗位练兵树形象、科学发展美”一系列岗位技能竞赛活动,使全局广大职工积极投身于城区管理工作中来。召开城区管理研讨会,开拓思路、创新办法,出台一批带有突破性、前瞻性的办法、措施和制度,从体制和机制上保证我区城市管理工作又好又快地发展,力求使我区城市管理工作有一个新的突破。二、强化城管综

4、合考评,力求城区精细化管理水平有新的提升。一是参照市考评办考评办法,结合我区实际,进一步完善《区清扫保洁奖惩办法》。二是充分发挥数字化城管作用。对现有事部件进行分析,加强信息资源的统计、归类,把握城市管理和公共服务中的薄弱环节以及新情况、新问题,举一反三,找出政府管理工作的“缺位”和“盲区”。以整改率为核心,完善预案,优化力量,建立一支案件处置的专业队伍,应付在案件处置过程中出现的突发情况。三、加强市容环卫管理、环卫基础设施建设,力求城区环境有新的改观。一是继续推进宜居城区市容环境综合治理工作。按照“集中整治常规管理相结合、重点突破与整体推进相结合”的思路,

5、继续对城区重要路段、小街小巷和城乡结合部进行集中治理。二是加快主干道“店招整治”步伐。重点是在保证工程质量、工程进度的基础上,完成店招整体改造工程。三是进一步加大环卫设施维护力度。维护破损公厕,增设高档垃圾箱、果皮箱。

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