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1、2014年安全月活动暨安全知识竞赛活动题库共计160题，填空题40题，选择题40题，简答题60题，问答题20题。一、填空题（共40题）1、牢固树立以人为本、安全发展理念，坚守发展决不能以牺牲人的生命为代价的红线。2、集团公司安全管理是以“012345”主动预防型安全管理模式为载体。3、集团公司坚守一个信条：即坚守“牛命至高无上,安全生产第一”最高信条。4、集团公司建好四个平台：建好“双基”考核、质量达标、风险预控、安全白主四个管理平台。5、集团公司实现一个目标：即实现安全零死亡目标。6、集团公司的业绩观是固树立“安全工作60分、其他工作40分”。7、要坚持“德才兼备、以德
2、为先”、“三优先、三鼓励、四不用”的选人用人导向。8、安全风险预控管理体系是目前国内较为先进的安全管理方法。9、煤矿必须制定机械运人装置装备计划,确保实现“煤矿职工只走上下巷”的工作目标。10、合理安排采掘布局,加强巷道修理维护，优化矿井通风系统，尽快消除通风阻力超标重大隐患,确保通风系统合理、稳定、可靠。11、建立“管理、技术、技能”差异化的全员学习培训格局，让管理人员精耕思想,让技术人员发明创造,让操作人员历练本领。12、坚持“有掘必探、先探后掘、先治后采”的原则，加强地质构造和老空水探测工作,坚决防止因误揭断层、老空区而导致水害事故的发生。13、严格落实环境保护法律
3、法规，把环境保护放在全局工作的突出位置，切实提高环境保护意识和能力，坚决杜绝各类环境事件发生。14、加强职业健康管理,建立完善工作机制，为职工配齐防护用品,努力消除职业病危害,切实提高职业健康水平。15、扎实抓好隐患排查治理工作，切实做到隐患可知、亚、可控、可治。16、曹志安董事长在永煤集团首届一次职代会讲话中指出：要树立“安全、环保、稳定”的大安全观，牢记三句话：“不安全不生产”、“不环保不生产”、“不稳定就搞不好生产”。17、双基考核权重分别为：安全管理鯉，采掘埋，机电运输埋,一通三防20%、地测防治水10%。18、各单位要严格按照“抓系统、系统抓”的工作要求和“管生
4、产、管业务必须同时管安全”的原则,突出工作重点，加强专业系统安全管理。19、强化安全培训，提高全员安全素质。牢固树立“培训不到位是重大安全隐患”的理念，落实“干什么学什么、缺什么补什么”的培训措施，全力实施全员“安全素质工程”。20、强化责任追究，提高安全执行能力。认真落实“铁制度、硬执真较真、不糊弄”和“三个零容忍”要求，坚持安全一票否决制和“一查到底、责任倒查、分级负责”原则，严格并规范安全责任追究。21、为促进安全“五自”管理，提高各单位和基层单位检查考核质量，推行集团公司安全“双基”建设考核问题与各单位考核结果、基层单位自检结果、现场联合检查情况“三对比”制度。2
5、2、集团公司安全指导服务活动领导小组下设采掘、机电、技术、安全文化建设、化工及有色和装备企业六个工作组。23、2014年是集团公司实现瓦斯综合治理良性循环的关键一年，要坚持做到五个必须：必须坚定信心不动摇,必须咬住目标不放松,必须执行标准不走样，必须确保投入有保障，必须严格落实考核奖惩。24、安全管理要坚持以“双基”建设为总抓手,加强质量达标,推进风险预控,强化自主管理,持续提升安全管理水平。25、标准化动态达标要按照“常态化建设、动态化考核、专业化保憧、精细化要求、责任化落实”的原则。26、“六位一体”防冲体系是指主动预防、培训教育、预测预报、措施解危、效果检验、安全防
6、护。27、冲击地压“四个一”技术管理程序模式是指一评价、一设计、一论证、一措施。28、矿井水害防治要坚持“有掘必探、先探后掘、先治后采”的原则。29、作为全省唯一一家世界500强企业、全省最大的国有企业，在任何时候、任何情况下都要做到四个务必：务必提高思想认识,务必坚持理念引领，务必落实“一把手”责任，务必体现以人为本。30、强化安全培训，提高全员安全素质。牢固树立“培训不到位是重大安全隐患”的理念,落实“T什么学什么、缺什么补什么”的培训措施，全力实施全员“安全素质工程”。31、煤矿安全生产方针是安全第一、预防为主、综合治理。32、证照齐全是煤矿依法依规生产建设的前提条
7、件和准入门槛。33、“六证”缺少任何一个证，就是证照不齐或无证，煤矿都不得从事生产；擅自从事主产的，都属非法主产。34、煤矿依法依规半产建设，首先要保证在法定批准的采矿许可范围内组织生产建设，包括开采的煤层、深度、边界。35、越层越界是指在煤矿《采矿许可证》划定的煤层之外或者区域之外开采。36、正规开采是实现安全牛•产的前提和保障。它是指采、掘、支护工艺符合《煤矿安全规程》的要求。37、煤与瓦斯突出矿井、高瓦斯矿井和瓦斯矿井高瓦斯区域的采煤工作面，不得采用前进式采煤方法。38、七大攻坚举措内容：一要深化煤矿整顿关闭工作、二要严
