浅析我国公司治理模式——以兰州黄河股份为例

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1、密级1115240142学生毕业论文题目作者院(系)专业指导教师答辩日期浅析我国公司治理模式以兰州黄河股份为例张康管理学院会计学边琳丽2015年5月16日榆林学院毕业论文诚信责任书本人郑重声明:所呈交的毕业论文,是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的成果。毕业论文中凡引用他人已经发表或未发表的成果、数据、观点等,均已明确注明出处。尽我所知,除文中已经注明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经公开发表或撰写过的研究成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人毕业论文与资料若有不实,愿意承担一切相关的法律责任。论文作者签名:摘要公司治理对于现代企业的生存

2、与发展有着非常重要的意义,不同国情下的各个国家在经过短则数十年,长则数百年的发展后,逐渐找到了适合木国经济的公司治理模式。这些治理模式有着各口的特点,在各口的现实国情中发挥着口身独特的作用。然而随着全球经济一体化的发展,公司治理模式逐渐地开始趋同,此种趋同不仅仅表现在英美公司治理模式被世界各国所效仿,也包括英美国家对于他国公司治理模式的借鉴。在此全球治理模式不断变革交融的背景下,木文以兰州黄河股份有限公司为例,在研究世界范围内主流公司治理模式并对公司治理模式内涵作出阐述的基础上,分析了目前我国公司治理模式存在的问题并给出了解决措施,以期更好地改进我国的公司法律制度,摸索出符合我国国情的公司治

3、理模式。关键词:公罚治理模式;股权优化;独立董事制度;外部治理OurCorporateGovernanceModel・LanzhouHuangheGroup,forExampleSharesABSTRACTCorporateGovernanceforthesurvivalanddevelopmentofthemodernenterprisehasaveryimportantsignificanceinvariouscountriesunderdifferentconditionsafterashortwhileafewdecades,aslongasseveralyearsofdevelop

4、ment,graduallyfoundforthecountry'seconomicmodelofcorporategovernance・Thesegovernancemodelshavetheirowncharacteristics,playaroleintheirownuniquecircumstancesinreality.However,withthedevelopmentofglobaleconomicintegration,corporategovernancemodelgraduallybegantoconvergence,thisconvergencenotonlyinthe

5、Anglo・Americanmodelofcorporategovernancehasbeenemulatedbyallcountriesoftheworld,includingBritainandtheUSforhiscountry'scorporategovernancemodelofreference.Inthecontextofthisever-changingblendofglobalgovernance,thepaperYellowRiverinLanzhou,Ltd.,forexample,inthestudyoftheworldofmainstreammodelofcorpo

6、rategovernanceandcorporategovernancemodelconnotationtoelaborateonthebasisoftheanalysisofthecurrentmodelofcorporategovernanceproblemsandsolutionsaregiveninordertobetterimproveourcorporatelegalsystem,workedoutinlinewithChina'snationalconditionsofcorporategovernancemodel.Keywords:Corporategovernancemo

7、del;Equityoptimization;IndependentDirectors;Externalgovernance目录摘要IABSTRACTII一、绪论1(一)研究背景1(二)研究意义1二、公司治理模式理论概述2(一)公司治理模式内涵的界定2(二)公司治理模式的分类21.英美国家公司治理模式22.徳FI国家公司治理模式33.东南亚国家公司治理模式3三、我国公司治理模式现状及面临的问题5(一)我国公司

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