冲突管理论文 冲突管理案例分析

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1、冲突管理案例分析一、案例大学4个人住在同一间宿舍,小A是一个不爱瞎凑热闹的同学,偶尔和舍友互动两下,平时比较独立与同学之间不经常交流与沟通,没什么人到宿舍来找他。他喜欢早睡早起,作息时间比较有规律。但是,小B却不怎么爱读书,在校大部分时间以玩电脑游戏为主,而且他经常玩游戏到深夜才睡,并且游戏声音放的很大声,或者打游戏叫的比较大声。熄灯电脑没电后看手机小说看到深夜,第二天就睡懒觉,早上睡到很晚11点多才起床的。我的性格比较内向比较忍让。小C是一个学习积极,平时基本都在图书馆学习。C和我偶尔也会与B一起大游戏,或者看B玩游戏。偶尔C会打开自己的台灯,看一些畅销书,同样也比较迟

2、睡觉。由于A和B的作息时间存在很大差异,所以他们心里其实都觉得对方影响自己的休息,因为这事他们一直存在着矛盾,但由于他们的都采取回避策略,在初现矛盾的时候,他们也没有把对对方不满的地方直接告诉对方,但是,时间久了,因为B过于吵闹,A的情绪开始变得有点暴躁,警告了B。最后,他们之间的冲突没有爆发,但是,他们经常私底下指责对方。A指责B玩游戏到太晚了,而且在玩游戏的同时,B特别的兴奋,还时常发出声音。因此,B时常影响到他的休息。但是,A每天早上太早起床,以至于每天早上闹钟都把B吵醒。由于B被A警告一下过几天又恢复常态,事情来来回回一次又一次,偶尔一两下关系紧绷了。四个人都不舒

3、服,但是过几天又正常了。二、冲突发生的原因(一)冲突的客观基础由于A和B住在同一间宿舍,除非他们各自分开居住,不然他们各自的行为都会互相影响到对方,因此,他们两者存在依赖关系。这种依赖关系是双向的,这种双向依赖关系既可以引起冲突的趋势最大,但它同时又具有减少冲突的趋势,由上述案例可知,B和A由于作息时间存在很大的差异,而且他们两人互不体谅,互不顾及对方的利益,也就是A不能很好地体谅到B要满足玩游戏的需要,而B也不能顾及A的作息。因此,最终导致双方引起冲突的趋势最大化。对双向依赖导致的冲突进行管理的关键,在于在以上两种趋势之间求得一种平衡,充分利用其共同利益的一面,形成一种

4、良性循环,实现共同的目标。双方都恰当使用回避的方法,使得冲突爆发一段时间都回归常态。(二)冲突形成的一般原因相互依赖性充当了冲突的催化剂,由于A和B互相妨碍对方的目标,也就是B由于深夜通宵玩游戏而妨碍到A休息,B又对A太早去睡觉表示不满。这样冲突就发生了。事实上,相互依赖性不是直接引起冲突的充分条件,只是引起冲突的必要条件。冲突是否发生还取决于其一般原因----彼此差异性。1、认识差异:(1)双方的背景不同:不同省份。B家境良好,A家境一般。(2)不同的观念:游戏是否对人有害,学习的重要性。2.目标差异:B挂了很多科目,不一定看重毕业证书,A为了顺利毕业。(三)个人内心冲

5、突的成因1.目标不一致由于A习惯早睡早起,第二天有早课。所以他的目标就是希望在他休息的时候,宿舍的其他人能尽量不打扰到他的休息,而B平常喜欢玩游戏,睡得比较晚,对第二天早课表示无压力。他的目标就是可以玩游戏到深夜。但因为A和B的作息时间差别很大,所以他们双方想要达到各自的目标是不可能的。因此,他们之间发生矛盾冲突。2.对能力的不适当要求对A来说,要求他迟睡是不可能的,这是他从家里带来的习惯,长期坚持,虽然说来到学校会相对迟一点睡觉,但是一般在熄灯前就爬上去睡觉了。对B来说,大学从开始到现在都是打游戏到很迟睡觉,要求他早睡已经是很难了。3.冲突管理风格A和B的性格特点不同,

6、平常面对一些问题大多数时候采取一种回避的方式。当他们双方的内心矛盾进一步加大的时候,那么他们的冲突就很有可能发生,他们之间的冲突管理风格相对来说会延迟更大规模的冲突的发生。不会进一步加速冲突的发生,从案例可知,目前他们的模式没有进一步发生更大规模的冲突。只发生小规模的摩擦。4.冲突形成的推动力(1)B游戏的刺激程度。(2)第二天是否有重要的考试或者课程(3)A今天是否很累三、冲突管理流程(一)确定个人之间冲突管理的目标在案例中可知,A和B的作息时间存在差异是不可避免的,他们之间的矛盾不可能让单方来做出让步来解决。也就是不可能让B不要玩游戏,晚上早点休息,或者,A为了不影响

7、B早上睡眠质量而晚起。因此,在解决矛盾的过程中,他们双方要么按着学校的要求,统一作息时间,要么,他们互相做出让步,通过讨论商量做出一个让双方相对满意的作息时间表。我认为,作为A应该在B吵闹的时候及时直接点出来,让他戴上耳机,保持良好的宿舍环境。作为B应该自觉在晚上熄灯时候带上耳机打游戏,并且保持安静和淡定,减少台灯亮度。只要这一良性循环呈现,两者之间作息时间的冲突将不会是冲突。(二)诊断个人之间的冲突我们可以从案例中了解到,AB之间的冲突是因为两人之间的作息时间存在很大定的差异,互相抱怨对方影响各自的活动而导致的。由于他们之间

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