从业人员防护用品配备发放和使用管理制度

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1、从业人员防护用品配备发放和使用管理制度第八十八条为保证从业人员在生产活动中的作业安全，避免职业病和其他职业危害，根据《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规的有关规定，结合本矿实际，特制定本制度。第八十九条项目部劳动防护用品的计划、审批、购买、验收、发放、使用和监督管理适用本制度。第九十条项目部统计各工种从业人员数量，根据国家劳动防护用品发放标准编制年度劳动防护用品采购计划，报请项目经理审批，项目部根据计划落实资金，物资部根据计划进行采购。第九十一条所购买劳动防护用品必须符合国家或行业标准，必须有“三证”，即生产许可证

2、、安全鉴定证和产品合格证，由物资部验收后方可入库。第九十二条物资部发放劳动防护用品，领取时须做必要的质量检查，一旦使用后出现质量问题不得退库，由个人负责。第九十三条使用者严格按照规定方法使用、佩戴、维护劳动防护用品第九十四条物资部负责劳动防护用品的综合管理。统一建立管理台帐，实行每人一卡制，详细记录姓名、工种、品名、发放标准、领用时间等事项。发放标准执行国家或行业标准，不得降低标准或减少劳动防护用品种类。第九十五条一人从事多工种作业的，只执行高标准劳保待遇。离职学习或外借期间，劳保用品停发。第九十六条劳动防护用品费用由企

3、业负担，统一购买，不得以实物或现金代替劳动防护用品的发放。第九十七条有下列行为之一者，一经发现核实，由安全管理部根据情节轻重给予警告或罚款处理：(一)采购劳动防护用品无“三证”，或属伪劣产品的。(二)故意损坏劳动防护用品的。(三)不按规定使用、佩戴劳动防护用品的。(四)弄虚作假骗领劳动防护用品的。(五)个人私自购买劳动防护用品的。(六)使用已损坏或失效劳动防护用品的。