plwojx述_职 述廉 报告--王佩

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2、!_一个人总要走陌生的路，看陌生的风景，听陌生的歌，然后在某个不经意的瞬间，你会

3、发现，原本费尽心机想要忘记的事情真的就这么忘记了..述职述廉报告公司领导：我叫王佩，是保卫部副经理，公司保卫部自2005年三月成立以来，在公司领导的正确领导下，在当地公安机关的指导协作下，在公司各部室的大力协助支持下，本人认真执行公司的各项制度决策，严格履行岗位职责，时时处处严格要求自己，团结带领全体保卫干部、护卫队员以“秉公执法、热情服务、创一流业绩”的工作态度，较好地完成了年初签定的奋斗目标，为公司建设健康发展起到了保驾护航的作用。今年以来，主要加强了对爆炸物品、暂住户口、消防设施、治安防范、交

4、通安全、队伍建设等方面的管理,现将全年的工作述职述廉如下，不当之处，敬请领导批评指正。一、2006年主要工作1、设置机构，完善各项管理制度。公司自2006年3月机构调整以来，本人首先从建章立制，完善各项岗位制度入手，先后重新起草制定了《保卫部经理岗位责任制》、《内、外勤岗位责任制》、《门卫岗位职责》、《巡逻组长岗位责任制》、《保卫部内部考核管理办法》等。针对彭庄、郭屯两矿施工单位多，出入设备、物资频繁，规范了彭庄、郭屯两矿的物资出门证及--------------------------------

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6、--------------------------------------------------------人员的出入证、车辆通行证等，严格出入登记制度，减少或避免了生产物资的被盗和流失。2、加强队伍建设，夯实治安防范基础工作企业要发展没有良好的稳定的治安环境是不行的，公司的治安保卫工作涉及面广、任务繁重且矿区周边治安环境复杂，涉及村庄搬迁工农纠纷、突发问题较多，要想做好治安保卫工作，就必须打造一支过硬的护卫队伍。一是先后选拔录用了23名新护卫队员。二是强化业务知识培训工作，年内先后对门卫班长以

7、上人员进行了六次法律法规业务知识、管理方法的培训，使他们在实际工作中依法执纪，不徇私情、认真负责，会管、敢管、严管，事事处处起到模范带头作用。三是针对少数护卫队员怕担责任，怕得罪人，处事不够沉着冷静，先后四次进行了素质教育，强化了对“山东省护卫队管理办法”、“煤矿生产要害部位、财会室、仓库等的护卫方法”、“矿用爆炸物品管理办法”、“消防知识”等业务培训，使全体护卫人员提高了对本职工作的认识，增强了事业心、责任感和保卫专业知识。四是实施准军事化训练和管理，利用班前、班后强化军事训练及擒敌技能的培训，使

8、护卫队员的警容风纪有了较大的改善，精神面貌焕然一新，维护了企业的形象，多次受到当地公安机关和公司领导的表扬。五是严格考核制度，实施末位淘汰制，年内共辞退不合格护卫队员4名，规范了护卫队员的岗位职责，使队员严格执行各项规章制度和热情服务相结合，落实到治安保卫工作的各个环节，年内未发生保卫干部、护卫队员违法违纪现象。3、充分发挥部门的职能作用，确保矿区治安稳定。---------------------------------------------------------精品文档-----------

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