工厂保卫管理规定(暂行)

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1、XXXXXXXXX有限公司管理性文件工厂保卫管理规定（暂行）文件编号：SL/BW-MF-01版号：A编制：XXX2010年1月18日审核：XXX2010年1月18H批准：XXX2010年1月18H生效日期:2010年1月18H印章:一、工作目标：尽职尽责，确保公司一切财产安全二、工作流程：无携444-帀有裹无证件—>核对证件电话通知其负责人到场I—►I屈于长期施工人员督促办证物品及证件核对.1落实物品核对―►电话通知其负责人到场—~>疑似物品出示证件一►无证件—>无疑放行询问来意一A临时来宾上级领导贵宾一般来宾来访者无携带带包

2、裹停车检查登记车辆进出表交换车辆出入证►礼貌询冋来意►电话知会综合办女排等候或劝退清楚询问来意有预约无预约核实身份核对预约请其自行联络相关人员并核对结果无疑放行，车辆停泊在指定地点核实身份及出门证无疑放行三、工作标准（一）人员出入证1•临时施工人员，工作期限在三天以上的需办理证件。三天以下（含三天）由施工方负责人带领出入。2•办理出入证需向综合办提供身份证，财务部押金与工本费收据。并填写基本资料表，注明工作期限，照相留影。3•证件制作完成后，交由施工方负责人代为发放。有效期依施工人员工期确定，如有意外，可顺延。4•证件核对需注

3、意，是否本人，是否过期，是否涂改，是否伪造，有无印章。5•施工人员离职后，立刻凭押金收据退还证件。如证件丢失，凭收据退还一半押金。（二）疑似物品疑似物品包括1•易燃易爆有毒等危险品。2.工地建筑材料及贵重生活物品。3•机械设备电器设备及零部件。4•产成品，半成品，贵金属等。5•其他不明物品。（三）接待礼仪1•态度温和，不卑不亢，坚持原则。2•注意礼宾顺序，按身份与职务高低进行接待。贵宾离开时，要目送远离后再关闭大门。3•公司领导交待的重要来宾，提醒接受检查，检查要从快并尊重客人。4•使用文明用语：您好，对不起，麻烦您，请问，请

4、坐，请稍等，请原谅，请不要着急，很抱歉，没关系，不客气，让您久等了，谢谢，再闪（四）星车规范1・本司车辆停放在办公区指定车位。2.非本司车辆在指定区域停放。3•物资输送车辆，可直接进入工地。但不得越过主干道以北（暂定），卸货完毕后即刻离开，且不超过一工作日。（五）质押证件1.非本司车辆进厂需质押有效证件。2•有效证件包括：驾驶证，行车证，身份证等。3•车辆离厂时，证件退还本人，不得代转。4.重要来宾车辆可暂不质押证件，但不经领导批准不得进入生产区。（六）物资出门证1•物资出厂需按公司《物资出入厂管理规定》办理出门证，并由相关负

5、责人签字确认，否则不准放行。2•保卫当班人员签字后要认真填写出入记录表，以备案后查。（七）夜间值班1・夜间巡逻注意定点不定时，每夜至少六次。2•重点防范区域包括办公楼内外、前后，电解车间、临时仓库、以及其它重要物资堆放处。3•认真填写夜班值班记录，登记进出人员。4•按规定时间开关大门，大门关闭后非紧急情况不得擅自打开。5•夜班空闲时间，主动完成厂区卫生工作。（一）遵守上下班时间，迟到早退旷工等，按公司相关规定处理。（二）严格执行工作流程标准，不折不扣，始终如一，发生渎职事件严肃处理。（三）上班时间集中精力，不得干私活，不得进行

6、娱乐活动。班前班中严禁喝酒，严禁睡岗。（四）酒后人员未经领导批准，不得进入公司。但绝对禁止进入生产区。（五）熟悉公司治安环境，熟练掌握使用治安消防报警电话和消防设备。（六）发生意外不能处理应立刻向上级报告或直接报警。通报不及时的罚款50元，刻意隐瞒的罚款100元以上。造成损失或影响的视情况从重处罚。（七）发2程序错误或缺失，工作失职的，一经发现，将予以处罚。（八）当班期间发生失窃，造成经济损失的，视严重程度进行处罚。（九）本岗员工，一人在岗情况下，不得擅离职守。如有指派必须离岗时，需本部门人员到场交接代岗。如发生无故离岗现象，

7、罚款20元以上。（十）本岗员工应坚守职业道德。如发生职务犯罪，移送公安部门追究刑事责任。（十一）遵守公司其它通用管理规定。（十二）工作确有成绩者，将根据实际情况予以奖励。XXXXXXXXXXXX有限公司二O—O年一月十八日