浅谈企业文化在现代煤矿中的作用

浅谈企业文化在现代煤矿中的作用

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1、浅谈企业文化在现代煤矿中的作用摘要:企业文化是一个企业发展的生命动力,是外界人们对一个企业的精神及风貌的综合评价。在现代煤矿企业中,企业文化不仅可以影响员工的价值观,更关乎着煤矿的发展存亡,其作用与前景不可小觑。但是目前我国现代煤矿的企业文化发展还有好多不完善的地方,这些缺点及弊端影响着煤矿企业文化的建设,更影响煤矿的经济发展。本文在分析企业文化在现代煤矿屮重要作用的同时,提出了一些优化改良企业文化的对策。关键词:煤矿;企业文化中图分类号:X752文献标识码:A文章编号:引言:企业文化这个概念在上个世纪80年代左右首次出现在屮国

2、市场。之后的儿十年中,经过曲折发展进步,取得了令人瞩目的成绩。目前为止,企业文化在煤矿行业中的发展已经超过二十年,对煤矿企业的发展具有非凡的意义。1・企业文化概述企业文化是一个比较综合的概念,包折一个企业的价值观、人文环境、道徳规范以及员工素质等耍素。企业文化包括物质文化、制度文化、精神文化、行为文化四个方面。其中物质文化为企业文化的基础;制度文化在企业文化中发挥枢纽的作用;而精神文化则是企业文化的核心所在,包含企业信念、价值观、企业风貌、道德规范和企业文化传统等内容;行为文化则主要促进企业文化的影响力与渗透力。1.1企业文化具

3、有非常鲜明的特征客体具冇鲜明的群体性;企业屮的员工具冇明显的共同意识;企业的审美观非常健康;以人性化为核心内容;其文化建设比较个性化。2.煤矿企业文化2.1煤炭企业的特点与英他行业不同,作为能源产业的煤矿行业莫发展具有许多局限性:不可再牛性、开采困难性和危险系数高等。因此,煤矿企业具冇许多特殊性。其一,煤矿企业中的工作,难度系数大,危险系数高,要求员工具有较高的职业道德与严谨的作风;其二,煤矿企业的工作环境较为苛刻,要求员工具有不怕苦的精神;其三,工作比较分散与独立,要求工作人员自我监督;其四,煤矿企业的生产是连续的,要求员工要

4、冇集体精神。2.2企业文化对现代煤矿的影响大型煤矿是中国经济发展的支柱产业Z-,其发展程度对国民经济的发展有着至关巫要的作用o而企业文化在现代煤矿中起着精神支柱与核心作用,是企业在竞争中发展的重要组成部门。企业文化不仅是一个煤矿的管理途径,反应了一个企业的价值取向和精神风貌。优秀的企业文化可以提高员工的素质,促进员工全面发展,利于煤矿企业的持续发展与不断完善。2.3煤矿企业文化建设的重要性鉴于煤矿企业的特殊性,其企业文化建设需要得到重视与推广。由于煤矿企业是一种高危行业,安全在工作中总是排在第一位。煤矿企业文化建设务必使安全的理

5、念深入人心,因此煤矿企业文化利于加强企业的安全程度。一个企业屮的员工,尤其是煤矿企业,其文化、素质、能力各不相同,如果处理不好内部关系,对企业的发展影响非常人。而煤矿企业文化的建设恰好弥补了这一点,有利于凝聚整个企业的向心力,使得企业稳定迅速的发展。煤矿企业文化的建设还可以协助煤矿企业树立一个良好的形象,可以优化在优秀人才心冃中的印象,有助于扩大企业规模。3.当前煤矿企业文化不足2.1企业文化建设力度欠缺近年来,多数煤矿企业都进行了不同程度的企业文化建设,但是企业文化的认可度与重视程度有待提高。许多煤矿企业的管理者认为企业文化建

6、设可有可无,形同虚设。由于煤矿企业文化的重视程度不够,甚至许多煤矿照搬其他煤矿的企业文化,并比适用自己煤矿环境。因此企业文化建设得不到管理者的人力支持,在建设企业文化的过程中,投入较少的人力财力,导致企业文化在煤矿行业中很难继续发展,也难以发挥其应有的作用。2.2企业文化缺乏连贯性煤矿企业不同于其他行业,职工的分布呈金字塔模型,工作领域与工作性质分化严重。不少企业管理者与员工的沟通联系工作做得不好,在建设企业文化时,管理者往往从自身的工作处境考虑,管理者往往忽略了工人阶层的需求与意见,建立一种适合自己层次的煤矿企业文化。因此建立

7、的煤矿企业文化只在管理层运行,也只有管理层人员对企业文化了如指掌,但是下层职工却不了解这样的企业文化,甚至许多职工对这种企业文化的认可度不高。一旦岗位换人,新的管理层职工又将建立新的煤矿企业文化,其连贯性缺乏严重。2.3煤矿企业文化缺少特色我国的煤矿分布广泛,各地文化风俗都不相同,各个煤矿的企业文化应当有所差异。目前我过的煤矿企业文化出现最多的问题就是,某些煤矿容易模仿英他成功煤矿的企业文化,由此一来导致我国的煤矿企业文化千篇•律。很多优秀的煤矿都不注意开拓创新,照搬别家煤矿的企业文化模式,导致煤矿都没有了自己的独特一面,限制了

8、企业文化的发展。3.完善煤矿企业文化建设2.1加强思想政治工作煤矿企业文化与其他经济行业一样,需要进行思想政治工作。从我国国情出发,企业党组织必须发挥其在政治上的核心作用,在发展屮以马列主义、毛泽东思想为指导思想,跟着党的步伐将思想政治工作强化到企业文化建设中。

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