【文档】安全生产检查管理制度

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1、安全生产检查管理制度（试行）第一章总则笫一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，及时发现和消除事故隐患，改善劳动条件，防止事故和职业危害的发生，交流安全生产经验，促进安全生产，特制定本制度。第二章任务与要求第二条安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务是：发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。第三条安全检查应贯彻领导检查与员工自查相结合的原则，除进行经常性的检查外，侮年述应进行群众性的综合检查、专业检查、季节性检查和口常检查。第四条安全

2、检查活动，必须有明确的目标、要求、内容和具体计划，并事先根据实际情况和检杳对象编制切实可行的《安全检杳表》。第五条必须建立由公司及分厂领导负责和有关职能人员参加的安全检查组织，做到边检查，边整改，及时总结和推广先进经验。第六条检查组负责人对检查出的重大安全隐患要开具限期整改通知单，明确整改负责部门及具体负责人、整改要求及期限等，切实做到检查全面，整改彻底，跟踪到位。第七条整改责任部门接到整改通知单后应当立即安排有关负责人进行隐患整改，如在整改期限内确实无法整改结束，整改责任部门必须在整改期限到期前岀具书面报告，

3、经检杏组同意方可延期，且必须做好隐患整改落实前的安全防范措施。第三章安全检查的形式和内容第八条综合检查分为公司、分厂、车间三级，分别由（副）总经理、分厂厂长、车间（部门）负责人组织，对有关部门以及班组人员进行以查思想、查领导、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的检查。公司级（包括节假ri检查）每年不少于四次；分厂级每月不少于一次；车间（部门）级每周不少于一次。第九条专业检查应分别由安全环保管理部门组织或邀请有关专业技术人员进行，每年至少进行二次，内容主要是对锅炉及压力容器、危险物品、电气装安全生产检查管理制度（试

4、行）第一章总则笫一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，及时发现和消除事故隐患，改善劳动条件，防止事故和职业危害的发生，交流安全生产经验，促进安全生产，特制定本制度。第二章任务与要求第二条安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务是：发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。第三条安全检查应贯彻领导检查与员工自查相结合的原则，除进行经常性的检查外，侮年述应进行群众性的综合检查、专业检查、季节性检查和口常检查。第四条安全检查活动，必须有明确的目

5、标、要求、内容和具体计划，并事先根据实际情况和检杳对象编制切实可行的《安全检杳表》。第五条必须建立由公司及分厂领导负责和有关职能人员参加的安全检查组织，做到边检查，边整改，及时总结和推广先进经验。第六条检查组负责人对检查出的重大安全隐患要开具限期整改通知单，明确整改负责部门及具体负责人、整改要求及期限等，切实做到检查全面，整改彻底，跟踪到位。第七条整改责任部门接到整改通知单后应当立即安排有关负责人进行隐患整改，如在整改期限内确实无法整改结束，整改责任部门必须在整改期限到期前岀具书面报告，经检杏组同意方可延期，且

6、必须做好隐患整改落实前的安全防范措施。第三章安全检查的形式和内容第八条综合检查分为公司、分厂、车间三级，分别由（副）总经理、分厂厂长、车间（部门）负责人组织，对有关部门以及班组人员进行以查思想、查领导、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的检查。公司级（包括节假ri检查）每年不少于四次；分厂级每月不少于一次；车间（部门）级每周不少于一次。第九条专业检查应分别由安全环保管理部门组织或邀请有关专业技术人员进行，每年至少进行二次，内容主要是对锅炉及压力容器、危险物品、电气装置、机械设备、厂房建筑、运输车辆、安全装置以及防

7、火防爆、防尘防毒、赤泥堆场等进行专业检查。第十条季节性检查公司安全环保管理部门或分厂生产技术部安全环保管理部门根据本地的地理和气候特点组织有关人员对防火防爆、防雨防洪、防雷电、防暑降温、防风及防冻保暖T作等，进行预防性季节检查。第十一条日常检查分岗位工人检查和管理人员巡回检查。生产工人下岗应认真履行岗位安全生产责任制、进行交接班检查和班屮巡回检查；各级管理人员应在各自的业务范I韦I内进行检查。第十二条各种检查均应由安全检查组事先编制相应的安全检查表，并按检査表的内容逐项检查。第十三条查思想：着重查各级领导是否重

8、视安全生产，员工对安全生产的责任心是否强烈，是否牢固树立“安全第一”的思想。第十四条查纪律：着重查劳动纪律、工艺纪律的执行情况，查是否有违反安全生产“四十一条禁令”的情况。第十五条查制度：着重查安全生产各项规章制度的制定和执行情况。第十六条查管理：着重查是否把安全生产列入重要议事日程，是否坚持“五同时”原则（安全与生产同时计划、布置、检查、总结、评比），各类事故是否按“四不放过”的原则