大学生求职礼仪1

大学生求职礼仪1

ID:46377531

大小:9.00 MB

页数:90页

时间:2019-11-23

大学生求职礼仪1_第1页
大学生求职礼仪1_第2页
大学生求职礼仪1_第3页
大学生求职礼仪1_第4页
大学生求职礼仪1_第5页
资源描述:

《大学生求职礼仪1》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、大学生就业指导青岛农业大学招生就业处董玉河同学注意:请各班班长统计缺勤人数及名单,下课后与教师核对!缺勤同学可与老师联系补课,否则考试成绩将被打折。本课两节连续讲,中间不休!有招生和就业方面的意见和建议可发邮件:dongyh@qau.edu.cn青岛农业大学招生就业处董玉河第一部分《大学生就业指导》概述《大学生就业指导》课是全校大学生就业指导工作中的重要组成部分。《大学生就业指导》概述目的、意义:认识形势,熟悉政策,掌握技巧,适应市场,科学定位,充分准备,把握机遇,实现就业。课类:必修课。内容:12讲(专题)。授课方式:专题讲座,分两阶段进行,每阶段6个专题。

2、考试学分:以应用题为主,两次考试,2个学分。《大学生就业指导》授课内容一、二年级阶段职业生涯规划职业评价与职业选择择业的知识能力准备大学生求职礼仪大学生创业与创新社会需求与求职择业三、四年级阶段就业形势与政策规定就业协议与就业权益维护求职材料的准备笔试、面试方法与技巧择业心理调适就业案例分析讲解第二部分《大学生求职礼仪》第一节 礼仪概述第二节 求职必备的礼仪第三节面试中的礼仪第四节面试后的礼仪第一节 礼仪概述学习礼仪的方式方法、目的意义尊重(自我、他人)--和谐人际关系雕塑(改造、完善)--树立良好形象受益(尊重、支持)--促进事业兴旺和生活美满第一节 礼仪概

3、述一、就业竞争的需要。二、用人单位事业发展的需要三、弥补教育欠缺的需要大学生学习礼仪的现实意义一、就业竞争的需要1.毕业生数量飞速增长,社会需求数量增长缓慢,供求结构失衡,观念不适,遭遇金融危机,用人单位选才标准更加苛刻。毕业生数03年75万,06年413万,09年611万岗位数06、07年为300万专业种类390个,岗位种类14000个就业率70%多、90%以上正式就业率30%多、60%多、6%就业形势究竟多严峻?2.求职面试中礼仪占有较大的比重。公务员面试题分值:仪表10、语言表达20、综合分析20、组织协调20、应变15、沟通15。礼仪与求职有何关系?1

4、.形象是体现单位实力的重要因素,形象的树立已成为各行业竞争的必备手段。形象代言不断升值二、用人单位事业发展的需要投巨资打造形象,值吗?蒙牛展示奶牛行为规范等,树立其可靠的卫生形象。华为采用了空姐及外国管家服务等项目展示其高端、先进的水准北京奥运小姐经受超常(魔鬼)训练,重振了“礼仪之邦”美誉,提升个人身价。我校历来重视文明礼仪领导带头讲究礼仪树立学校形象近年来学生自觉排队的现象让老师感动、受客人赞誉2.员工的行为表现会使产品价值产生巨大差异。海尔采用站大脚印的礼仪纠正员工陋习,打造成国际品牌。洗盘子的侥幸,导致酒店倒闭、产品贬值。吸尘器、自行车、沙发的价值差异

5、。二、用人单位事业发展的需要礼仪能创造价值吗?1.教育观念、体制的误导,制约了人们对礼仪的重视。高考:品行分数≈0就业:品行≥分数保送生是人才?三、弥补教育欠缺的需要分数高就能成功!?2.礼仪在不断发展、变化,文明礼仪的养成需要长期坚持,千锤百炼。60年的爱国卫生运动、30年的五讲四美三热爱活动、20年的文明养成教育……大学毕业生因小节被辞退。有安全常识,无安全意识,导致9名大学毕业生一氧化碳中毒身亡。三、弥补教育欠缺的需要难为你搞内务,有必要吗?赢在中国第二赛季冠军李文书语言强势受批、文明细节决定成败同学对礼仪示范表演视而不见第二节 求职必备的礼仪一、服饰。

6、二、接打电话。三、登门拜访。四、递送、接受名片。六、引见顺序。七、握手八、行走姿态。九、就餐。一、服饰服饰是塑造美好形象的第一要素。人是衣裳,马是鞍,三分容貌,七分打扮长得漂亮就美吗?小布兰尼为形象付出巨大代价。注重会更美!不同的打扮效果相差悬殊。化妆很重要!不同的打扮效果相差悬殊。化妆很重要!耳环的另类戴法产生特殊特效果耳环的另类戴法产生特殊特效果被沦为半殖民地的20-40年代服饰标准多样性不同审美环境,服饰的审美标准千差万别打扮就符合礼仪规范吗?被沦为半殖民地的20-40年代不断向西装发展激情燃烧的岁月-50年代最可爱的人影响了服饰60-70年代-文化革命

7、的年代语录不离手、万岁不离口成为最热衷的礼仪60-70年代-文化革命的年代语录不离手、万岁不离口成为最热衷的礼仪80年代开放初期,港台明星影响80年代开放初期,港台明星影响90年代以后-信息时代与国际接轨,呈多元化90年代以后-信息时代与国际接轨,呈多元化90年代后-信息时代手机不离手,拜访不用走1、面试服饰的基本要求服装选西装较好(其它也可),线条流畅,表面平整,大小合体。服饰款式、颜色搭配统一协调,与个人身份、求职方向、季节、场合及审美环境等相适宜。饰品简洁、小巧、精致。化妆自然、素雅、美丽。体无异味,手无汗水,外观干净。2、男士面试服饰十二忌一是西裤太短

8、。二是衣袖过长。三是衬衫放在西裤外。四

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。