儿童书刊编辑讲述全职妈妈去上班策略

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1、早晨，麻麻要上班。宝宝哭得委屈万分，有吋候还抱着麻麻大腿不撒手。眼泪鼻涕抹在了麻麻衣服上不说，还把麻麻的小心脏哭得直颤悠。狠心关门走人，走到电梯口都还听见宝宝尖锐的哭声。那个心疼呀。据说，很多全职麻麻有这样的烦恼。听得多了，我偷偷有点小庆幸，在麻麻上班这件事儿上，我的策略是对的——所以，山山基本能够理智对待每周五天早晨和麻麻的分离。从一开始，我就坦率地告诉他：麻麻是去上班。孩子开始没什么反应。两岁左右的时候，孩了感情更加丰富，对麻麻的依恋更加强烈，开始表示不想让麻麻去上班。尤其是刚睡醒的时候，看见麻麻穿戴整齐、打算出门，山山也会大哭。那个时候，我不会很烦躁地批评他，也不会

2、弃Z不管、抬脚就走。我会放下手里的包，走到小床边，把他抱在怀里，什么都不说，就是那么抱着他，轻轻地怕他的后背。过了一会儿，他安静下来，不再哭了,我会问他，“是不是不想让麻麻离开呀？”他很用力地点点头。“那山山想让麻麻干什么呀？”山山会提一些要求，比如要麻麻给穿衣服，要麻麻给拿水喝，要麻麻讲本图画书等等。我满足他的要求。表现的一点也不着急。最后，我问他：“麻麻现在可以去上班了吗？”山山说：“麻麻为什么要去上班？”我说：“成年人需耍上班呀。只有山山这样的小朋友和奶奶那样的老人家，可以不用去上班、在家里玩。山山要珍惜可以口由口在在家玩的时光。“山山：”麻麻不去上班好吗？“我说：

3、“麻麻的工作很重要。麻麻给像山山这样的小朋友们编书。如果看不到麻麻编的书，小朋友们会很失望的。（这完全有自我抬高的嫌疑啊）”山山不说话了。我说「麻麻爱你。在家里也爱你。在外面也爱你。无时无刻不爱你。”我接着问：“麻麻现在能上班了吗？”山山说：“可以。”（终于恩准了）我说“撒有那拉，goodbye"（我们的告别语向来是乱七八糟混在一起的）山山说:“goodbye”,还很痛快地关上了门。这时，上班的时间已经过了半小吋。我这天肯定会迟到。但是一一迟到就迟到好了。两三次上班迟到换来我孩子不再有“上班分离焦虑症”。没有比这更划算的事情了。还有一次是周五，山山醒来不太高兴，抱着我问：

4、“妈妈今天上班吗？我说“上班呀。”小家伙的小脸马上皱了起來。我赶快说：“不过我有个好消息。”“什么好消息？”小家伙的注意力被转移了点。我说：“妈妈明天不用去上班。可以在家陪山。高兴吧？”小家伙有点高兴了，但是又问了一句：“爸呢？”我说：“爸也不上班。在家陪山。高兴吧？”小家伙很满意：“高兴。”于是我们愉快地告别，麻麻愉快地上班去了。关于上班，我们还编了个顺口溜：一二三四五，妈妈要上班；周六和周天，在家陪着山。有时候山山想黏黏麻麻，麻麻就背这个顺口溜，然后问“今天星期儿呀？”我们还顺带把一星期的名称给记住了。上班这件事，我从来都是实话实说。不会糊弄他“妈妈出去一会儿就冋来”

5、（孩子上一次当就会更加警惕了），不会在他不知道的情况下偷偷溜走；我不会说“我出去上班赚钱都是为了养活你”，也不会贿赂他下班回家给他买好吃的东西。上班就是上班。现在，山山基本上能理解上班这件事。偶尔闹点小情绪，安抚一下很快就好了。每天早晨，山山响亮地跟我说“goodbye",再干脆地关上家门。我都觉得非常欣慰。宋不想让麻麻上班是因为爱麻麻,不想和麻麻分开。麻麻只有用爱和智慧，才能安慰宝宝的分离焦虑。