学校校长2017-2018学年度第一学期休业式讲话稿与学校校长2017年秋季开学典礼讲话稿合集

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1、学校校长2017-2018学年度第一学期休业式讲话稿与学校校长2017年秋季开学典礼讲话稿合集学校校长2017-2018学年度第一学期休业式讲话稿学校校长20**〜20**学年度第一学期休业式讲话稿各位老师：送走了孩子们，开完了家长会，已经预示着这学期就将划上圆满的句号。此时我们更多感受到的是紧张的旅程结束后的轻松，是辛勤付出后，面对丰硕收获的喜悦。回过头来，我们会感到20**年在我们的忙碌中就这么不知不觉地逝去了。20**年，我们淮外团队一路髙歌猛进，每一个淮外人都知难而进，奋发有为。20**我们的课程，更加丰盈：阅读教学得到了强化，选修课程更加丰富，借助互联网+

2、带来的技术革命，第二外语课程一下拓展到九门。20**,我们的校园，更加生动：班级、年级的篮球队、篮球联赛、足球联赛每天昭示着青春的绚丽，演绎着运动的精神，四季八节传统品牌活动在传承中丰富，在坚守中出新。20**,我们的科研，更加出彩：省以上重点课题在全市优势突出，一个省第十期重点教研课题，两个省十二五规划重点课题相继高质量结题。20**,我们的竞赛，更加辉煌：汉字听写大赛全市夺冠，英语口语电视大赛、江苏省中学生作文大赛等三项作文比赛、信息学奥赛居全市第一，全省所有初中前列。20**,我们的中考，更加突出：囊括全区前十，独占全区前并列二十名的共二十二人中的二十人，并列

3、前五十名的共五十五中的四十七人，更独占全市前十名中的六人，前三十名中的十七人，前五十名中的三十一人，前一百名中的五十七人。更重要的看点不是在全市第一，因为我们在全市已领跑了好多年了。全市基础教育工作会议数据显示，我们在保持全市第一的基础上，进步的幅度居然，也在全市最前列，成为淮安区公民办所有学校中唯一进步幅度在全市前列的学校。这只说明一点，那就是我们又把自己给超越了。20**,我们的学子，更加卓越：两名淮外毕业生喜摘淮安市高考文、理科状元桂冠，全市录取北大、清华的二十一名学生中淮外毕业生独占九名。悄然逝去的20**年，留下了我们每一个淮外人坚实的足迹。此刻，我们有充

4、分的理由为我们辛勤而智慧的付出后取得的丰硕成果而倍感傲娇。一枚鸡蛋，因来自外部的力量而破裂，那将成为即将被吞入口中的食物。而来自内部，由内向外的自我打破，那昭示着一个充满活力的生命将昂然站立。我们淮外正是靠来自我们自身内部的力量，创新求变，向难而生，才使我们这个团队始终保持生命的张力。已经过去的20**年，是我校课改取得重大进展的关键的一年，历数我们省内外的名校，或因过往的成功或沾沾自喜而自以为是，或因循守成不敢创新，少有课改的典范。而我们淮外却一直行走在探索创新之路上。20**年我们三环三案智慧课堂扎实而有力的探索，全面颠覆性地不仅带来我们硬件的革命，使我们办学条

5、件在省内外取得巨大优势，智能互动白板、师生智慧教学平台更使我们的教学环境和生态出现了颠覆性的变革。在“互联网+”教育时代，我们淮外人一下子站在了最前沿，获评“江苏省教学创新特色学校”田学银主任获邀为全国第二届智慧课堂观摩研讨会献课，这些仅仅是开始，寒假的网上自主学习，规避了补课带来的师生安全和社会舆论的压力，我们课改的优势和红利在今后将越来越充分的显现。老师们我们所在的团队是昂然前行，勇于创新的团队；我们所从事的是具有无限意义的事业，我们虽没有公办学校的安逸，但却也避免了那种望尽生命一成不变的无聊，我们的收获的不仅是付出后的比较丰厚的收入，更重要的是集天下英才而育之

6、的成就感。若干年后我们送走的一届又一届优秀的学生，他们将使我们为自己感到无比自豪和骄傲，也会令我们的生命无比充实而绚丽。捧着收获的果实，满怀丰收喜悦和感恩的心情，我们已经走进了20**,也即将迎来中华民族最重要的传统佳节。羊歌盛世方报捷，猴舞新春又呈祥。在新春佳节即将来临之际，恭祝各位老师、各位员工新直吉祥如意，全家幸福安康！学校校长2017年秋季开学典礼讲话稿学校校长2017年秋季开学典礼讲话稿老师们、同学们：金秋九月，寓意着收获与希望！我们满怀丰收的喜悦，步入新的学年。今天我们相聚在这里，隆重举行2017年秋季开学典礼。在此，我谨代表学校向刚刚步入我校的新教师、

7、新同学表示热烈的欢迎！向全体师生员工致以亲切的问候和良好的祝愿！过去的一年，是广大梅林实验人和舟共济、奋发图强的一年。在市教育局党组的正确领导下，校领导班子带领全校师生员工积极进取，开拓创新，使学校各方面都取得了显著成效。我们深化“两学一做”学习教育，启动基层党组织标准化建设；我们加强学生思想道德法制安全教育，努力争创市级文明校园；我们组织开展“教学管理年”系列活动，抓好课题申报及招生宣传工作；我们创新幼教管理模式，做好申报市二类幼儿园的各项准备工作；我们树立服务育人思想，为优化育人环境提供后勤保障；我们重视人事行政管理，完成教师岗位设置和上年度绩效考核工作；我