新员工积极心态培训1

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1、麦芽网新员工入职培训---积极心态人事部---XXX课程大纲一、你是否有以下这几种感觉？1.陌生的脸孔环绕着你2.对新工作是否有能力做好而感到不安3.对新工作的意外事件感到胆怯4.对新工作有力不从心的感觉5.不熟悉公司规章制度6.对新工作环境陌生7.不知道所遇的上司是那一种类型8.不敢打电话新员工五大误区自卑：“我怎么突然之间变笨了，我怎么练这点小事也做不好”。害怕犯错:“还是不要冒险了，等主管回来再说吧，万一出了什么差错就惨了“。期求宽容：“公司是不是太苛刻了，我才上班几天啊”。嫉妒：“我们都是一起进来的，他凭什么

2、得到那个机会”。孤独：“我每次想融入他们当中，但每次都半途而废”。心态的两种类型积极心态：积极的自我意识、明确的目标、良好的自我状态消极心态：消极的自我意识、模糊的目标、萎靡的自我状态、信心的不足积极心态给你带来什么？积极的心态能让我们以较好的心情面对问题，并加快问题的解决。积极心态会受到突发因素影响，使人消极，但消极的人可以通过调整使自己恢复到积极的心态。积极的心态使我们走向成功。如何防止他人偷走自己的积极心态1.迅速解决人际冲突。2.对别人的行为恶劣要宽宏大量。3.对与你有冲突的人，应保持距离。4.有效沟通，打破

3、隔阂猜忌你要经常进行心态更新必须调整的原因：1.不良心态的冲击2.自我形象问题3.消极趋向小调整大修理随时随地的心态调整让心情永沐春风大部分压力毫无必要1.40%的担忧永远不会发生2.30%的忧虑涉及过去的决定，是无法改变的3.12%的忧虑集中于别人出于自卑感而做出的批评4.10%的忧虑与健康有关，而越担忧问题越严重5.8%的忧虑可以列入“合理”范围积极度过磨练期1.保持正确的态度2.喜欢自己的工作3.从个人形象着手4.多做事，少抱怨5.过去不等于未来6.万能成功方式7.时刻准备着8.确定明确的工作目标谢谢！