学管会换届答辩材料

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1、尊敬的各位老师，各位干事长：大家下午好，非常荣幸可以参加今天的答辩，首先我要对老师们以及干事长团两年来对我的培养、支持和照顾表示衷心的感谢（鞠躬），也感谢老师和干事长团提供这次机会让我参加此次答辩。我叫陈研，生科院13级生物工程1班学生，在第22届学管会任生活处处长一职。我要竞选的职位是新区干事长。我的竞选宣言是：你们用信任选择我的未来，我将用成绩回报你们的信任！我的工作理念是：承前启后，开拓创新。一、工作总结：在学管会工作的两年里，主要负责学管会的新媒体方面的相关事宜，包括微信平台的维护、学生公寓

2、网站的维护以及《生活之窗》报纸的出版。1•本学期共出版5期报纸。2•学生公寓网的日常维护。及时更新网站内容，对网站模板进行改进。3•和各处室配合成功举办“第三届百佳宿舍活动”、“舍歌大赛活动”、策划并举办“第三届愿望节活动”。4.对生活处干事进行多次“新闻及摄影培训”。二、职位认识：1.干事长协助总干事长搞好全面工作，处理学管会日常工作及分管各区工作，负责督促检查本区学管会各处室工作开展情况。2.协调学管会在四校区的工作，加强校区间交流，保证四校区的工作同步进行。协调学管会各处室关系，促进各处室互相

3、配合共同开展工作。三、任职工作计划：1•作为干事长，首先要协助老师完成日常工作，和其他三个区协调好工作，做到和其他三个区的工作进度一致！2.在本区的工作中，首先处理好新区各处长的职能定位，让他们更快的适应并投入到整个的工作氛围中去。在工作中充当一个区的“主心骨”和“粘合剂”的作用。公平公正的协调好处长与干事、处长与处长、正处与副处的关系。2.真正的做到“优胜劣汰”，做到“日日清，周周结”，每月都让各处室处长做工作总结以及工作计划，通过观察处室成员反应情况，指出他在工作中的优点和缺点。3.提高自己各方

4、面的素质，要进一步提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习；要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。4.增加各区之间的联合（包括联防等）让干事深刻体会到学管会是一个大家庭，在不同区不同处仍然有很多与自己性格相投或爱好一致的小伙伴们，这样方便日后各区间的交流的同时增强干事的归属感。5.以新区为阵地，面向四个区办自己特色鲜明的活动，目的是增加学管会内部的凝聚力，增加学管会在学生公寓的影响

5、力。6.通过和各区交流等多种方式和干事常委等交流，及时了解各区各处的工作进度，抓好学管会基础工作，培养团队精神，增加学管的凝聚力,四、任职详细计划：1.秘书处：着手去做新区全委名单、空课表。安排值班。通知等事宜。秘书处应改进的地方：做一个本区的通讯录，发放给本区的所有干事，目的是加强交流。2.卫生处：工作得两星期内安排人员对内部成员进行宿舍卫生的检查。然后工作步入正轨，和其他三个区协调好一起完成卫生处的日常工作。3.纪检处：工作开始，要对干事进行检查宿舍等基本能力进行培训,集中对干事的宿舍进行检查（

6、包括卫生是否合格、是否存在违纪用品）。工作两周后进行检查夜不归宿工作。本学期由于各学院都集中在一个区，所以工作的方式方法有待改进！4.文宣处：工作开始，着手去做金榜的准备事宜，协助正处长完成工作证的制作。做到四个区的工作进度一致。对办公室重新布置，规划。5.生活处：工作开始，听从正处长做统一安排，协助各处完成日常工作。6.档案处:提前统计各处的物资情况，详细列出清单，尽量做到物尽其用，循环使用。工作步入正轨，完成日常的工作。2.工作伊始，各处集中开展一次培训会，针对以后的工作方向、工作内容、工作方法

7、、工作性质进行培训。五、主要优势：1■在新区工作两年，有工作的基础。能很快适应新区干事长的职位。2.在学管会工作两年，学习成绩也一直很好，在班级的前1/3,能很好地协调好学习与工作的关系。3.对管理一个区有自己独特的想法，具有一定的管理理念的理论基础。我相信我能胜任此项工作，如果我能继续留在学管会，我会履行我的承诺，脚踏实地的做好自己的工作。相信学管会在大家的努力下会越来越好。谢谢大家!