动漫企业人力资本特征及对企业治理的影响研究.pdf

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1、Investigation调查研究动漫企业人力资本特征及对企业治理的影响研究张显峰华南理工大学工商管理学院摘要：随着国家扶持劝漫产业政策的大量出台，我国动漫企业及从业人员迅速增加。本研究通过文献分析归纳动漫企业人力资本的投资风险胜、特殊人才稀缺性及技能人才专用I陡三个特征，探索动漫企业实施合理的m,m-*,l、流动管控机制以及成果分享与激励机制等治理措施。关键词：人力资本特征异质型人资本企业治理动漫企业作为我国重点支持的战略性新兴产业，2014年我国动漫产业的从业人员约50万人，但创造产值突破1000亿元。动漫企业属于依赖智力资本发展的产业，其核心就是人力资本。本研究通

2、过对动漫企业人力资本特征的探索，对完善人力资源管理、改善企业公司治理机制具有一定的价值和意义。一、动漫企业异质型人力资本Snell&Dean(1992)提到人力资本(Humancapital)是指“那些拥有知识、技能、经验，且对组织有经济价值的人员”，后来又进一步说明人力资本包括“企业内所有劳动力的优势存量，不但是人拥有的知识、技能、经验、价值判断、社会网络等要素，这就要求企业致力培养专属的人力资本，使其成为竞争优势之核心资源”。其后，Edvinsson&Malone(1997)研究认为“企业所拥有的无形资产中，人力资本是最具独特性及核心价值的资产”，Schuler＆R

3、ogovsky(1998)也指出：企业杨C、竞争力来源多是通过人的智慧所创造出来的知识、技术等无形资产。张维迎11995)根据入力资本的专用性程度，将人力资本投资分为～般性人力资本投资和专用性人力资本投资，人力资本专用性是指员工具有的某种与特定企业相关的专门技术、工作技巧或特定信息，而且不能或不易在其他企业中发挥效益。丁栋虹(1999)的研究认为，人力资本包括同质型(Coessential)人力资本和异质型(Idiosyncratic)人力资本，其中异质型人力资本是指某个特定历史阶段中具有边际收益递增。她进一步提出异质型人力资本主要包括：企业家人力资本、特殊性人力资本和

4、专用性人力资本。Cascio(1991)认为人力资源实践活动基本上是企业进行人力资本投资，从这个视角，在知识和技能密集型的动漫企业中，同样也存在这三类异质型人力资本：(1)企业家人力资本，主要指动漫企业的创办人或主要经营者，发挥企业家的创新才能，把握公司整体走向；(2)特殊性人力资本。主要是动漫企业中拥有特殊技能或创意能力、开发能力的骨干人员及高级经营管理人员或主创人员；(3)专用性人力资本，主要为动漫企业中具有某种专门技术，工作技巧或拥有某些特定信息的骨干人员，如漫画主笔，动画师、技术人员等。这些人力资本共同作用，形成了动漫企业人力资本的异质性，他们在人力资本各个组成

5、部分具有不同的角色、职能、特性，这就导致动漫企业在公司治理方面可能存在某些问题及风险(如图1所示)，企业家人力资本特殊性人力资本专用性人力资本主要岗位企业寡，是企业或知名镱划师、优秀编剧、知名主笔、画师、人物设定师、漫及角色主要项目的总负导演、知名漫画家、知名配音画流程、动面师、渲染技术丹责入(个别)演员、动漫主编等(少效)干等等(有一定敦量)主要职能企业带头人、领柚项目或创意的主要决定人技术及创意的执行者、团队主要特性创业偏好、风险承稀缺性、不可替代性、影响力拥有一定信息、经验、关系等担、运营能力独特蜜源面临主要能力风险、道德风“敲竹杠”风险、流失风险“套牢”风险、流

6、失风险治理何题险图i动漫企业主要异质性人力资本角色、智能、特性及面临治理问窟资料来源：本研究整理P．198二、动漫企业入力资本主要特征人力资本作为企业关键资源，拥有难以被模仿、不易被取代、最能带给组织独特竞争优势的特点(Hurwitzeta1．，2002)。也有研究认为，企业人力资本的共性表现为依附性(对劳动者)、长期性(对投资者)和收益递增性三大特征。而动漫企业作为新兴行业，企业面临内外环境不稳定竞争激烈，Lepak&Snell(1999)指出竞争环境的改变会造成人力资本独特性或价值性衰退，甚或两者合并衰退，加上人才供需不平衡等问题，动漫企业人力资本整体呈现出出四个特

7、性：1．投资风险性。Wright(1998)把人力资本投资的不确定性归纳为3种类型，分别是绩效的不确定性、规模的不确定性和成本的不确定性。人力资本投资风险产生的原因可以从外部环境、内部环境和个人3ta；同的层面。王薛刚(2004)、魏融(2005)等提出对人力资本投资风险包括人才流失风险、道德风险、代理风险、能力风险、“偷懒”风险、及矸中学”风险等。这些风险在动漫企业人力资本中以不同层面．不同方式存在，因此动漫企业的公司治理需要控制和降低这些风险。2．特殊人才的稀缺性。在动漫企业中，具有特殊技能和特殊影响力的人力资本非常稀缺，一个好的动画