军体教官工作考核表

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1、军体教官工作考核表学校：教师：考核时间：年月日考核项目考核内容扣分得分课堂管理30分（1）着制服上岗，记6分。未着制服一次，扣2分。（2）严格管理学生课堂纪律，完成相关课堂管理记录表。记10分。（3）教学方法描述清晰、选用适当。符合学生实际要求，有利于教学内容完成，有利于教学难点的解决，有利于教学重点的突出。教学方法运用适当记3分，不适当酌情扣分。（4）监督学生保持教室环境卫生，课桌椅和物品摆放有序。记6分。寝室内务20分（1）按教学计划完成课堂教学任务，努力提高教学质量，记6分。完不成教学任务扣6分。（2）上课铃响前到位，下课不拖堂；重点突出，难点突破；体现学

2、生主体地位。记3分。一项做不到扣1分。（3）上课必须着工装；使用普通话；板书设计合理，书写规范；记6分。一项做不到扣2分。（4）教学流程设计合理，教学环节完整，注重教学互动。记5分。军体训练5分（1）布置作业数量适当，难易适度，符合学科要求，记2分。（2）每周批改作业不少于一次，批阅及时认真，有激励性批语或者订正要求，批语简明易懂，记3分。未能做到一次扣1分。关爱学生10分（1）关心学生，每周与学生沟通，每月与学生家长沟通，并做记录于《学生联系工作表》。记录详实，效果良好。记10分。（2）记录少一次扣0.5分，无记录不得分。听课5分每个月听其他教师上课2节次以上

3、，并有听、评课记录；少听一节扣1分，少一次记录扣1.5分。教研工作20分（1）每周参加教学研讨活动，认真记录。每缺一次扣2分。（2）教师能积极参与教研工作，每月完成两篇有价值的教学案例或课程设计，进行教学反思。记10分。工作综评25分（1）各项工作按时完成。记15分。未按时完成一次扣3分。（2）工作状态积极主动，努力提高工作水平。记10分。签字考核合计得分：1