产品经理求职信例文参阅.doc

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1、2016产品经理求职信例文参阅      本文今天为大家介绍的是2016产品经理求职信例文参阅,希望能满足大家的阅读需求,看完后内容能对您有所启示和帮助。更多精彩内容敬请关注。  (一)假定“求职信”是一封求职email里纯粹的“信”部分(不含简历),则  1)如果投递对象是HR,则宜百字以内,突出关键词,因为HR工作的重点是用模式化思维判断来“看”简历,而不是读求职信。  2)如果投递对象是未来的面试官(非HR),则可不限篇幅(但也不宜太过漫长,千字以内为宜),要像写情书一样认真和用心,要能引起对方兴趣。  (二)如果“求职信”也含了简历部分,则把简历当成一个产品,要突出

2、你的产品感觉,宜  1)简约,一张纸即可  2)有料重点突出  3)其它主题清晰  (三)若是无经验的新人或跨行业求职者,简历极易被HRpass掉,这时宜  1)沉下心,精心写几份既是证明自己也是检验自己产品感的产品分析报告(求职重要筹码)  2)直接找到产品负责人(比如通过知乎、微博等)或找人引荐给产品负责人。

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