大中连锁管理团结奋进.doc

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1、团结共进的蓝马甲这是一张颇具纪念意义的照片，每个大中人看到它都会油然一分喜悦，几许回忆。这是一支高素质、讲团结、肯奉献的团队，它的价值无法用传统的数字计算估量，它是大中电器事业成功发展的人脉。这支团队从五千人中产生，人力资源部陶俊国经理为了尽快招才纳贤，专门组建了信息发布、面试甄选、培训上岗一条龙流水线，每天面试几百人，打上千个调研电话，高效率的工作让大家都成了小旋风。一支由经验丰富、实践扎实的管理人员，勤奋敬业、反映敏锐的市场人员，刻苦钻研、吃苦耐劳的工程人员，热情诚挚、服务贴心的服务人员组成的团队，以崭新的面目出现了。这是一支永保服务心态的团队，只要

2、穿上蓝马甲，就要服务我最佳。筹备期紧张忙碌，但没有丝毫的慌张慌乱，一切都有条不紊，高速运转，热火朝天。在经营部张总、经贸部陈总、储运部夏辉经理的带领下，全体员工吃苦耐劳、勤恳敬业，白天黑夜连轴转：装修环境、组织厂商、综合调度、紧急上货，8月6日省会中山路繁华地段明亮辉煌的华银店展现在省会人民面前。2/2这是一支创业不懈的团队，北京总部以曾总为核心的老员工是种子，让保企业文化和店小二精神在石家庄扎根。北京的老员工是凯模，他们早来晚走、加班加点，回到驻地吃饭休息都在研究讨论工作，稍事休息天刚亮就出现在忙碌的工作场所。这是一支勤奋向上的团队，石家庄新员工秉承“

3、快乐服务、幸福生活”的价值观，发扬“团结、高效、创新”的实干精神，五天的市场调研，就像魔鬼式的拓展训练，晴天冒酷暑、雨天水一身。在老员工指导下，他们跑断腿、磨破嘴，摸清省会市场情况，为公司提供了大量极具参考价值的市场数据，更在行动中向省会百姓进行真情服务的预演。培养人、锤炼人、提高人始终是大中电器最为重视的人本理念，刘总亲自把到北京培训的员工一一送上车，几多嘱托，几多希冀。胡总亲自培训并到石家庄指导工作，几多关怀，几多感触。这群神采奕奕的蓝马甲组成一座风采感人的群像，团结协作，共同奋进，一起走向金色收获的季节。2/2