安利奖金制度[].ppt

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1、完美无缺的奖金制度概况完美无缺的奖金制度1.销售理念工厂商店进出口商代理商批发商顾客广告安利电子商务专卖店营销代表2.利润分配产品研发回馈社会满意保证奖励伙伴概况完美无缺的奖金制度1.销售理念3.外界评价安利的制度是美国哈佛大学为首的200多家商学院MBA教材“亚洲经营为神”王永庆先生称安利制度是“完美无缺,无懈可击”。很多世界知名人士都高度赞扬安利的奖金制度。2.利润分配完美无缺的奖金制度一、个人经营2100X9%=1896300X12%=75612600X15%=1890弄清三个问题1.公平性2.人与人之间的关系3.能否

2、赚到钱您105000735004200025200126006300210027%24%21%18%15%12%9%零售佣金比率105000735004200025200126006300210027%24%21%18%15%12%9%完美无缺的奖金制度二、合作经营1898零售佣金比率2100X8=16800X15%=2520您2100A:2100B:2100C:2100D:2100E:2100F:2100G:2100189X8=1512—1008你的收入合作经营1008189个人经营+=1197简单完美无缺的奖金制度a:2

3、100b:2100c:2100d:2100e:2100f:2100g:2100168002520105000735004200025200126006300210027%24%21%18%15%12%9%零售佣金比率119716800X7=117600+2100=119700X27%=32319二、合作经营您2100A:2100B:2100C:2100D:2100E:2100F:2100G:21002520X7=17640—14679倍增完美无缺的奖金制度10500073500420002520012600630021002

4、7%24%21%18%15%12%9%零售佣金比率二、合作经营1.开分店2.开连锁店3.能力的转移和能力的复制5.复杂的事情简单化,简单的事情重复做。4.安利是助人的事业6.学会2100的能力,你就能做到105000.完美无缺的奖金制度105000735004200025200126006300210027%24%21%18%15%12%9%零售佣金比率二、合作经营您2100A:2100B:2100C:2100D:2100E:2100F:2100G:2100建立市场105000三、4%领导奖4200X12X50=252万10

5、500X4%=4200元合作27%收房租的概念a:2100b:2100c:2100d:2100e:2100f:2100g:2100世袭完美无缺的奖金制度105000735004200025200126006300210027%24%21%18%15%12%9%零售佣金比率三、4%领导奖1.助人助已2.少一份工作,多一份收入。3.永久保障,世袭奖金。4.自动生命力完美无缺的奖金制度四、市场分红奖年度的概念910111212345678月份12个月内有一个月做到105000,称为营销助理;12个月内有三个月做到105000,称为

6、营销主任;12个月内有六个月做到105000,称为高级营销主任;12个月内有七个月做到105000,就会有年终分红6000元;12个月内有九个月做到105000,称会有年终分红12000元;12个月都做到105000,称为Q12高级营销主任,年终奖金24000元;DD市场成长花红完美无缺的奖金制度四、全国市场分红奖(一)营销经理您A:DDB:DDC:DD3XDD月收入大约在2~3万。年终奖金=全国的营业额X0.25%达标的人数X系数=3~5万年收入约为30~50万完美无缺的奖金制度四、全国市场分红奖(一)营销经理您A:DDB

7、:DDC:DD3XDD月收入大约在3~5万。年终奖金=全国的营业额X0.25%达标的人数X系数=6~8万年收入约为30~50万(二)高级营销经理DDDDDDDDDDDD6XDD年收入约为70~100万超越性兼得性完美无缺的奖金制度四、全国市场分红奖(一)营销经理3XDD月收入大约在5~7万。年终奖金=全球的营业额X0.25%达标的人数X系数=15~20万年收入约为30~50万(二)高级营销经理6XDD年收入约为70~100万(一)营销总监9XDD年收入约为100~150万五、全球市场分红奖完美无缺的奖金制度四、全国市场分红奖

8、(一)营销经理3XDD年收入约为30~50万(二)高级营销经理6XDD年收入约为70~100万(一)营销总监9XDD年收入约为100~150万五、全球市场分红奖(二)高级营销总监12XDD年收入约为200万(三)资深营销总监15XDD年收入约为300万(四)皇冠18XDD年收入约为500万

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