欧派电动车创造品牌文化.doc

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1、欧派电动车创造品牌文化欧派电动车坚持“以人为本、科技创新”的思想，通过外引内培，造就了一支勇于进取、奋发向上的学习型团队。公司拥有国内一流的质量检测设备，拥有一支高效团结的人才队伍。在朱仁华的带领下，从上董事长亲自车间拾捡螺丝，到下每一个员工认真对待打下的每一个螺丝。欧派形成了一个成功细中取，精益复求精的良好工作作风。这也使欧派的产品在业界形成了有口皆碑的效应。一个企业的成功发展，离开了人这个根本是行不通的。“尊重人，培养人，选拔人，发展人”是欧派电动车贯彻以人为本理念的基石，尊重和善待每一位员工是公司的口号。加强对员工素质的培养，在欧派电动车，每周的例会都会对员工进行思想教育活动，努力营造

2、一种“人人平等”的氛围，打消员工自满和自卑的情绪，使欧派电动车上下形成了和谐发展的景象。在公司提高员工精神面貌的同时，还努力注重体质的提高。在欧派电动车，公司每年都有一次大型运动会，积极鼓励员工平时的锻炼，也确实将公司“以人为本”的企业文化落到了实处。自公司创立以来,质量对于欧派电动车人来说一直是首要问题。“质量就是生命”，只有拥有优异的质量才能产生优异的价格。首先，欧派电动车的配套合作伙伴都是国内最顶尖的,这样在配套件产品上保证了质量优秀的核心部件，成就了欧派电动车产品专业的品质。其次，欧派电动车的质量是生产出来，而不是检查出来的。欧派电动车每一个环节,每一道工序都要按照严格的标准、要求来

3、认真执行。“严格装配纪律,遵守装配规程”是欧派电动车每个员工都必须贯彻执行的。公司以“渠道、服务”为两大突破口，在全国建立了3000余家销售网络及4500余家售后服务网点。目前，欧派电动车正致力于开发国际市场。“立民族志气，创百年品牌”，欧派将为中国电动车业的发展抒写新的篇章。电动车行业发展已有十余年的历史，产品已受到广大消费者的认可，大量的电动车亦然成为国内的一道特有的亮丽风景，截止2012年，国内的电动车企业约有3000多家，行业竞争日趋激烈，品牌竞争成为当下的主流趋势，很多企业都强调自己企业品牌的建立，不断的引导消费者对于自身品牌的信赖，欧派电动车的品牌文化在这一大环境下脱颖而出。