检测中心主任岗位责任制.doc

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1、检测中心主任岗位责任制1、工程质量检测中心主任职责负责全检测中心试验室业务、技术和行政管理工作；2、严格执行质检工作的有关规范，规章制度和有关的国家标准，保证和提高检测质量，公正地提供准确的实验数据；3、组织全检测中心试验室人员，积极有效地完成各项检测试验任务。4、严格审查各项实验工作的原始记录，实验方法和实验数据的准确性，及时解决和汇报各项实验工作中有关技术标准在执行中所出现的问题；5、抽查本检测中心试验室所使用的仪器设备和计量器具的完好率，一旦发现破损和精度不够，应立即停止使用，按规定立即报有关人

2、员换或购置；6、组织全检测中心试验室人员加强政治学习，开展学习术活动和业务学习，了解工作进展，定期总结工作，检查安全措施，及时处理存在的问题；7、收集有关技术资料，提出本检测中心试验室工作计划，包括经费、仪器设备购置和人员培训计划等，并按批准计划具体组织实施；8、负责试验报告的审签工作。质量负责人岗位责任制1、质量负责人是检测公司质量保证体系的最高负责人，代表主任对检测质量进行全面的监督和检查。2、全面负责本检测公司的检测工作质量，定期向主任报告检测工程质量情况。3、负责检查各类业务人员的检测质量和工

3、作质量，解决质保工作中出现的问题。4、负责处理检测工程质量事故、申诉和反馈意见。5、提出开展质保工作计划，制定质保规定的措施。6、每年总结一次检测公司的质保工作，写出书面报告给主任，并拟写次年全部质保工作计划。检测试验操作人员岗位责任制1、凡参加检测操作人员(包括工程师、助理工程师、技术员、试验员)必须持有经考核后统一制发的合格证书者，方可参加工程的检测工作；未经考核的人员，不能参加检测操作。2、严格遵守政策、法令及检测制度，严格执行有关技术标准和试验方法，服从工作分配，保质保量完成任务。3、接受技术

4、负责人指导，熟悉检测设备和操作方法，检测工作中，要认真作好原始记录，字迹清楚，数据准确可靠，检测试验完毕，要认真填写检测报告并签名，对原始记录的可靠性、准确性负责。4、在检测试验中要坚守岗位，不得擅离职守，凡因责任心不强，造成责任事故，在根据情节轻重严肃处理。5、爱护仪器设备，努力学习技术业务，提高业务能力和检测技术水平。6、定期参加岗位培训和有关法律、法令的学习。档案管理人员岗位责任制1、负责对整个中心的技术资料(包括仪器设备的使用说明书、出厂证书、装箱单、检定证书、自校证书以及检测报告、原始记录、

5、图纸资料等)的管理工作。2、负责对所有技术资料进行分类管理，以保证资料的完整性，查阅方便、快捷。3、负责对技术资料的收集和借阅工作。对新购进的仪器设备应开箱检查资料是否齐全，然后收集进行分类存档。资料的借阅一定要坚持原则，注意保密，资料内部借阅一定要实行技术负责人签字，外部借阅须经中心主任批准后方可借阅。4、定期对资料进行整理，以确保资料不受虫蛀霉烂保证资料的完整性。5、不得以档案资料作为谋取私利的手段，不得向外泄露本单位的秘级资料和技术秘密。对档案管理人员违反规定的，将视其情节轻重给予相应处理。仪器

6、、设备管理人员岗位责任制1、贯彻执行国家有关设备管理的方针、政策和法规；2、负责设备货源调查，搜集设备的技术，经济信息，制定购制计划；3、负责外购仪器设备的订货合同管理，到货后的开箱检验和办理入库手续；4、负责提供确定安装位置及基础设计的所需的设备技术资料。5、参加仪器设备的安装、调试和交接验收工作；6、负责仪器设备分类、编号和重点仪器的划分；7、负责建立设备台帐、卡，做到帐、卡、物一致建立仪器设备仪器管理档案；8、按有关制度规定，负责办理设备的封存、调拨、改造、报废、更新等工作；9、组织制定仪器设备

7、的安全操作规程，维护、检定自校和修理计划，对外委托修理，负责进行修理质量监督和验收；10、按时编报上级管理部门规定的设备统计报告；11、及时向领导汇报设备管理情况，完成领导临时交办的任务。样品、药品、标准物质管理人员岗位责任制1、接受检测委托书，检查送样数量和尺寸是否符合要求。2、对送检和抽样样品进行编号并建立台帐，然后将样品分送有关试验操作人员检测试验。3、各种样品应按相关的要求妥善保管，严禁样品丢失、变质、损坏或被调换。4、对有毒样品要有相应的保管措施。5、样品过期或检测报告审核无误，在申诉期用户

8、未提出申诉，样品可处理、销毁。6、对药品应严加管理，特别是对有毒、有害药品应建立严格的档案。领用药品必须经室主任审批，领用有毒、有害药品必须经室主任审核，交由技术负责人审批。7、对药品的存放应按相关规定进行，注意按相应环境要求存放。对过期失效药品要报技术负责人后按规定处理，对药品的入库、发放、处理均要建立档案。8、对标准物质要分类存放，建立相应档案，实行挂牌管理。要负责对标准物质的存放、发放、处理等工作，并对标准物的需求向技术负责人提出计划。试验检测中心