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时间:2020-03-17
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1、计划生育证明承诺书四篇 计划生育证明承诺书四篇办理计划生育证明承诺书本人申请办理,谨此承诺本人姓名性别民族出生日期年月日文化程度身份证号户籍地现居住地工作单位婚姻状况结婚日期生育情况其他需说明情况本人郑重承诺,以上陈述内容全部属实,且无婚育情况遗漏,无违法生育情况。 如本人陈述内容与实际不符,由此产生的一切违法行为和后果,本人愿意按照相关法律法规接受处理。 承诺人(签字按指印)联系电话年月日本人(性别:男/女,出生日期年月日)于年月日与(性别男/女,出生日期年月日)登记结婚,为初婚。 我与至今未曾生育。 本人承诺以上均为事实,若承诺与事实不符,愿承担法律责任,与单位无关。 承诺人
2、签字承诺人手印承诺时间年月日加强人口计划生育管理,落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、《**省人口与计划生育条例》、《**省流动人口计划生育管理办法》等计划生育政策,现结合烟草行业实际,签订本承诺书 一、本人认真学习《中华人民共和国人口与计划生育法》、《**省人口与计划生育条例》、《**省流动人口计划生育管理办法》等计划生育政策,并严格贯彻执行。 二、本人将严格执行《*****计划生育管理办法》,确保不违反计划生育政策。 (一)已婚育龄女员工每年一月、五月、九月月末前到居住地所在的街道(或县区)计生部门查环查孕,发现计划外怀孕的,必须及时落实补救措施,并及时向部门负责人报告。 部
3、门按要求收齐查环查孕证明复印件核对无误后,统一上交所在单位计划生育办公室(以下称“计生办”)。 (二)已婚男员工每年一月、五月、九月月末前将配偶的当地计生部门查环查孕证明交部门负责人审核。 部门负责人收齐后,统一将证明复印件上交单位计生办。 (三)员工在领取结婚证二个月内到单位计生办备案。 (四)员工持合法生育证明,怀孕后应将证明复印件上报部门负责人并交单位计生办备案。 三、员工在****内部工作调动的,计生责任与义务在部门间作相应调整。 四、本人将主动按当地计生部门的要求配合其管理自有房屋承租(借)人的计划生育,若出现违反计生政策的,本人负全责。 五、本人如不认真落实前述条款
4、之规定,造成违反计划生育政策的,本人自愿按规定接受处罚直至解除劳动合同。 六、本承诺书壹式叁份,所在单位、所在部门、员工本人各执一份,从签订之日起生效。 部门负责人签名员工签名(盖章)年月日年月。 内容仅供参考
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