铜川基层工会组织建设基本情况自查评分表企业工会单位.doc

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5、4.工会主席(3分)、经审主任(2分)、女职工委员会主任(2分)按规定配备。5.新任工会主席、副主席,按上圾工会要求参加上岗资格或业务培训(3分)6.按规定配备工会专职工作者(2分)12分度设制崑7.按期进行工会换届选举(4分)。&工会主席每年向全委会或会员(代表)大会报告工作(4分)。9.工会基础工作扎实,有台帐(2分)、有活动记录(2分)、有工会工作档案(2分),工会工作职责、任务、制度和基本情况等资料上墙(2分)。10.坚持会员评议职工之家制度(4分)。20分作用发挥民主管理11.职工代表大会制度健全(2分)。12.定期召开职代会(2分)。13.开展公务公开

6、工作,设置公开栏(3分)。7分维护职工合法权益14.积极反映职工诉求,保持职工队伍稳定(2分)。15.建立困难职工(含单亲困难女职工)档案(3分)。16.开展送温暖活动和职工互助互济活动(3分)。8分职工队伍素质提升17.开展学习先进人物活动,树立学习榜样(2分)。18.开展创先争优活动成效显著(2分)。19.积极参加上级工会组织的各项活动(2分)。20.职工文体活动经常化,每年不少于2次(2分)。8分经费管理使用科学21.X会依法设立独立账户,自主管理工会经费、会费(2分)。22.依法按每月全部职工工资总额2%向。工会拨缴经费,按时上解工会经费(3分)。23.工

7、会经费年度收支预算、上年度预算执行情况接受同级工会经费审查委员会审查,工会经审工作每年向会员(代表)大会报告(2分)。7分加强自身建设24.开展创建职工之家活动(4分)。25.开展“双亮双促”活动(4分)。8分群众反映26、工会组织在党员群众和会议测评中满意度。5分总评得分100分

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