教师待遇：力争实现幼儿园教师同工同酬.doc

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1、原标题：“力争实现幼儿园教师同工同酬”潇湘晨报报长沙讯6月25日下午，长沙市第十四届人大常委会第五次会议开幕，会议听取了市人民政府关于全市学前教育发展情况的报告。据了解，目前长沙市幼儿园在编公办教师仅1089人，为教师总数的9.79%。市人大教科文卫委建议，提高幼儿园非事业编制教师和民办幼儿园教师工资收入，保证不低于当地幼儿园事业编制教师工资、福利待遇的60%，并力争最终实现同工同酬。一份市人大常委会调研组的调研报告显示，近年来“入公办园难，入民办园贵”等突出问题依然存在。不少幼儿园还没有独立法人资格，也没有机构编码，财政上没有独立的账户，直接

2、影响了幼儿园办学，亟须予以法人资格认定和登记。按《长沙市学前教育发展三年行动计划(2011-2013)》要求，“到2013年，所有公办幼儿园事业编制必须达到30%”。然而，目前长沙市在编公办教师仅1089人，为教师总数的9.79%，甚至出现了幼儿园“名为公办，实无公办教师”的现象。下阶段，长沙市学前教育将力争在今年底，公办园事业编制达教职工总数的30%，2015年，学前教育入园率达到91%，公办和普惠性民办幼儿园占总数的60%以上，学前教育预算内生均公用经费达到当地小学预算内生均公用经费的35%以上，公办园的事业编制数达到教职工总数的三分之一以

3、上，满足市民“好入园”“入好园”的需求。此外，长沙市人大教科文卫委建议，应进一步加快学前教育队伍建设，提高幼儿园非事业编制教师和民办幼儿园教师工资收入，保证不低于当地幼儿园事业编制教师工资、福利待遇的60%，并力争最终实现同工同酬，依法为教职工购买“五险一金”，明确幼儿教师享有与中小学教师同等的法律身份、地位和待遇。