人力资源管理师三级考试_人力资源规划(第一章).ppt

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1、人力资源规划主讲:程业炳时间:2012年3月20日人力资源规划《人力资源规划》(三级)培训第一节:工作岗位分析与设计●第一单元工作岗位分析●第二单元工作岗位设计课程大纲第三节:人力资源管理制度规划第二节:企业劳动定员管理●第一单元企业定员人数的核算方法●第二单元定员标准编写格式和要求第四节:人力资源费用预算的审核与支出控制●第一单元人力资源费用预算的审核●第二单元人力资源费用支出的控制第一单元工作岗位分析知识要求人力资源规划的基本概念能力要求工作岗位分析的程序起草和修改工作说明书的具体步骤工作岗位分析概述工作岗位分析信息的主要来源岗位规范和工作说

2、明书知识要求一、人力资源规划的基本概念人力资源规划的基本概念(一)人力资源规划的内涵广义是企业所有人力资源计划的总称,是战略规划与战术计划(即具体的实施计划)的统一。狭义指为实施企业发展战略,完全企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法,对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供给和需求达到平衡,实现人力资源的合理配置,有效激励员工的过程。(二)人力资源规划的内容一、人力资源规划的基本概念人力资源规划的基本概念内容1、战略规划3、制度规划5、费用规划4、人员规划2、组织规划13、广义人力

3、资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是()的统一•(教程P1)(A)战略计划与战术计划(B)战略规划与组织规划(C)人员计划与组织规划(D)费用计划与人员计划14、()是对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定(教程P1)(A)人力资源培训规划(B)人力资源费用计划(C)人力资源战略规划(D)人力资源制度规划一、单项选择题1~60题,每题1分,共60分)二、多项选择题(86~125题,每小题1分,共40分。每题有多个答案正确,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。错选、少选、多选,均不得分)69、从规划的期限上看,人力资源规划可分为

4、()。(教程P1)(A)长期规划(B)人力资源费用规划(C)中期计划(D)企业组织变革规划(E)短期计划二、多项选择题(86~125题,每小题1分,共40分。每题有多个答案正确,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。错选、少选、多选,均不得分)70、人力资源费用规划的内容包括()。(教程P2)(A)人力资源费用的预算(B)人力资源费用的审核(C)人力资源费用的核算(D)人力资源费用的控制(E)人力资源费用的结算(四)人力资源规划与企业管理活动系统的关系(三)人力资源规划与企业其他规划的关系一、人力资源规划的基本概念人力资源规划的基本概念工作岗位分

5、析概述(一)工作岗位分析的概念(二)工作岗位分析的内容二、工作岗位分析概述(三)工作岗位分析的作用内容1、为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。3、是改进工作设计与优化环境的必要条件5、是工作岗位评价的基础。4、是制定人力资源规划的重要前提2、为员工的考评、晋升提供了依据。二、工作岗位分析概述工作岗位分析概述15、()是对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划。(教程P2)(A)人员规划(B)制度规划(C)费用规划(D)战略规划16、()为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。(教程P3)(A)人员需求计划(B)人员供给计划(C)工作岗位分析

6、(D)工作岗位调查一、单项选择题1~60题,每题1分,共60分)三、工作岗位分析信息的主要来源工作岗位分析信息的主要来源(一)书面材料(二)任职者的报告(三)同事的报告(四)直接的观察岗位规范和工作说明书(一)岗位规范四、岗位规范和工作说明书内容1、岗位规范的概念2、岗位规范的主要内容内容(2)定员定额标准(4)岗位员工规范(3)岗位培训规范(1)岗位劳动规则二、多项选择题(86~125题,每小题1分,共40分。每题有多个答案正确,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。错选、少选、多选,均不得分)71、岗位劳动规则的内容包括()。(教程P4)(A

7、)时间规则(B)行为规则(C)组织规则(D)费用规则(E)协作规则岗位规范和工作说明书(一)岗位规范四、岗位规范和工作说明书基本形式(2)管理岗位培训规范(4)生产岗位操作规范(3)生产岗位技术业务能力规范(1)管理岗位知识能力规范岗位规范和工作说明书(二)工作说明书四、岗位规范和工作说明书内容2、工作说明书的分类3、工作说明书的内容(重点)1、工作说明书的概念(1)基本资料(2)岗位职责(3)监督与岗位关系(4)工作内容和要求(5)工作权限(6)劳动条件和环境工作说明书的内容四、岗位规范和工作说明书(7)工作时间(8)资历(9)身体条件(10)

8、心理品质要求(11)专业知识和技能要求(12)绩效考评四、方案设计题(本题1题,共22分)某公司为人力资源部经理草拟了一份工作说明书•其

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