1981年9月生,河南濮阳人,毕业于广西大学,MBA、管.doc

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1、高超民，男，汉族，1981年9月生，河南濮阳人，毕业于广西大学，MBA、管理学博士研究生，高级工程师，曾在跨国民营企业、国有上市公司、公益性事业单位等企事业单位工作十余年，历任部门主管、经理、副总经理、科长等多种管理岗位，具有丰富的社会实践经验。目前任工商管理学院市场营销教研室主任、广西边疆经济发展研究中心副主任。研究方向为工作游戏化，主授课程有市场营销、财务管理、公共关系等。主持教育部人文社科青年基金项目《基于概率性奖励视角的工作游戏化理论研究》、广西高校科学技术研究项目《基于电子游戏成瘾内驱力模型的工作模式设计研究》（项目编号：KY2015LX416）、广西高校思想政治教

2、育理论与实践研究项目《基于电子游戏内驱力的大学生学习动机激发研究》(项目编号：2015LSZ016)、百色学院校级一般科研项目“基于低头族驱动力的工作模式设计研究——以百色采微汽车用品有限公司为例”（项目编号：2014KB13）、广西职业教育教学改革一般项目《基于低头族内驱力模型的课堂设计研究与实践》（桂教职成(2015)22号）、参与各类课题3项。已发表《电子游戏的激励机制研究》、《分享经济模式下半契约型人力资源管理模式研究》等论文13篇，其中核心论文4篇，参编《管理学》、《财务管理》、《会计学基础》、《成本会计》教材4部。