高新技术产业集群知识资本增值机理研究.pdf

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1、2009年第12期科技管理研究ManagementResearch2009No．12ScienceandTechnology．文章编号：1000—7695(2009)12—0375—04高新技术产业集群知识资本增值机理研究杨斌，胡家兴，游静(四川大学公共管理学院，四川成都610064)摘要：探讨高新技术产业集群知识资本增值机理，从知识传递模式和知识传递路径两方面研究知识传递的效率。关键词：高新技术产业集群；知识资本；增值机理中图分类号：F062．9文献标识码：A传递是团体问或人与人之间的一种互相理解和尊重”j。”而1引言当代知识论

2、则明确指出了知识传出主体和知识接受主体在知无论是企业还是集群组织的发展都离不开核心竞争力的识传递过程中的影响作用，指出有效的知识传递必须满足其培育。只有建立起组织自身的核心竞争力并不断提升，才能传递原则：(1)知识传递的充分原则(科迪)：即如果传递在瞬息万变的市场环境中取得健康持续发展。高新技术产业主体s知道知识P，并且S具有相应的能力、权威或资质可集群是特殊的集群，它以知识为依托，创新为基础。知识资以保证他能真实地陈述P，而且传递主体H得到辩护地接受本是高新技术产业集群发展的重要甚至唯一动力。知识资本S对P的诚恳陈述，那么H知道

3、P。这里强调的是知识传出累积越丰富，集群核心竞争力越强。因此，高新技术产业集者的相应资格。(2)理解与信任的问题。这主要针对知识传群核心竞争力的培育必然聚焦于知识资本增值和积累。那么，递的受者而言。格拉汉姆认为：知识传递中，仅当传递主体如何促使集群知识资本快速增值是一个值得思考的现实问H的接受基础包含了信息P时，H才通过接受P的方式知道题。文章从知识资本增值的途径分析人手，对此进行研究了P。并且，当传出者具有相应权威、资质时，更容易被受探讨。者信任，知识的传递效率毫无疑问将会更高卜。因此，我们在探讨知识资本的增值途径时，不仅要研究

4、知识传递的2知识资本增值途径分析过程本身，也要关注知识传递的主体。主体资质、地位不同，知识资本的概念最早由J．K．Galbrainth(1969)正式提采取的知识传递方式将不同，知识传递的最终效果也会不同。出，被定义为“一种知识性活动，一种动态的资本”。40年我们将这种因主体不同导致的不同传递方式称为知识传递来，关于知识资本概念的探讨方兴未艾，却一直没有形成统模式。一、公认的权威性理论。Sveiby、AnnieBrooking、Stewart、根据上文对前人研究的梳理，我们可以得出两个结论：Edvisson等都从不同角度对“知识资

5、本”做了研究⋯-

6、。(1)知识资本增值途径是知识传递。知识传递越有效，知识虽然知识资本的概念未有定论，但是从各学者的研究中，我资本增值越快。(2)知识传递的有效性应从知识的传递路径们可以得出一个结论：知识资本是动态的，即知识资本可以和传递模式两个方面加以分析。目前学术界对知识传递的研通过一定的方式或途径得到增值。这一结论也是目前大部分究更多关注其传递过程本身，而对传递模式鲜少研究。但知学者研究的基础。识的传递路径和传递模式对知识传递的效率都会产生重要影对于组织来说，知识资本增值的表现形式是人力资本的响，研究不应有失偏颇。因此，文章

7、拟从知识传递的角度分增加、组织结构的优化、创新能力的提高等等。那么，知识析知识资本的增值过程，并从知识传递路径和模式研究知识资本怎样获得增值?国内外学者对此问题做出了回答。Ra—传递过程(如图1)。monaDzinkowski指出：知识资本是知识传递过程的结果；迈克尔·J·盎格鲁和威廉·H·贝克也指出：快速知识传递新成知的为识涵盖知识的探索、学习、创造和循环运用，从而逐渐形成知基下资础次本识资本J。国内学者王开明认为知识资本的生成伴生于企业知存识量知识的积累。可见，知识资本生成和增值与知识传递紧密传增递加相关，知识传递将带来知识资

8、本的增值。那么我们可以继续创井推断出一个结论：知识传递的效率将直接影响知识资本的增值效率。对于知识传递，众多学者对其进行了研究：如野中郁次图1知识资本增值过程郎的SECI模型，研究不同形态的知识通过相互转换从而引起如果集群有知识资本存量，经过一定途径获得新知识知识创新的过程；Gilbert和Cordey—Hayes对知识传递过程的△d，新知识被运用到组织中，变成可以为组织获得利益的步骤进行了具体详细地划分。但无论是SECI模型还是五步骤资本，那么集群的知识资本量由原来的。变为d。通过这模型，其研究点都关注于知识传递的过程本身，对知

9、识传递样的过程，集群知识资本实现增值。又作为下一次知识主体却没有涉及。而研究、事实都表明，知识的传递效率必资本增值的起点，进行新一轮的知识资本增值过程。那么，然要受传递主体的影响。Bostrom(1989)指出“有效的知识收稿日期：2009—06—