如何抓好团队建设培训心得.doc

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1、如何抓好团队建设培训心得有悟性，有精神，有技术——如何抓好团队建设培训心得人说，有人的地方就有江湖，小吋候愿意看武侠，初中的时候爱看古惑仔，忘记了哪部片子，但是有这样一个情节，黑帮老大带着弟兄们抢了珠宝商号，收获颇丰，管家问老大：“珠宝怎么分啊？”老大答：“拿出90%分给弟兄们，5%给你，剩下5%留着大家喝茶管家一想，又问：“老大，那您呢？”黑帮老大答道:“弟兄们的命都是我的，我要珠宝干什么！”学生吋代只觉得该重义气，不管他黑与白，而今想想，很难说他不是个成功的团队领袖。结合集团各公司的大团队和部门的小团队现状，谈谈自己的认识：一、队伍是带出来的，但

2、是队伍不好带，从现象到本质1.关于屮层危机。自08年金融危机以来，很多商业信息逐渐流露出“中层危机”四个字，冃前在集团公司也有所体现，主要分为两方面，一是缺失危机，二是管理危机，缺失危机暂且不谈，所谓的管理危机，无非是留不住人，甚至用不好人。想起09年的时候，公司领导推荐读