领导干部值班管理制度.doc

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1、领导干部值班管理制度1基本要求1.1本制度所称值班，是指在正常工作时间之外，担负一定的生产、安全、稳定以及处理突发事件等职责的工作。1.2管理原则：归口管理，分级负责。值班管理，统一由办公室归口负责；机关部门依据不同的职能定位对专业管理的值班作出要求；基层单位依据本单位的工作特点和管理部门的要求，制订本单位的值班管理细则，报生产部审核和办公室备案，并按要求制定月度值班安排。2职责2.1公司值班职责2.1.1掌握、了解值班期间公司生产经营、安全稳定等方面情况。2.1.2负责检查（抽查）各级值班人员

2、到岗履职情况。2.1.3负责及时组织、协调、处理值班期间公司发生的临时性、突发性事件。2.2办公室职责2.2.1负责值班管理制度的制定、修订和执行情况考核。2.2.2负责协调值班情况下的非生产性资源，协助生产部处理生产性突发事件。2.2.3负责协助公司值班处理非生产性突发事件。2.2.4负责公司日常值班管理工作，统筹安排公司值班表。62.3.生产部职责：负责编制公司值班总表；掌握生产系统（单位）值班有关情况，并对值班情况进行检查考核；协助公司值班领导，处置与生产有关的突发性事件；处置公司级安全环

3、保事故事件；负责审核以下单位的值班管理细则：。。。。。。。。。2.4人力资源部职责：负责对节假日岗位人员劳动纪律执行情况检查；负责值班津贴发放。2.5财务部职责：负责值班人员通勤费用补贴的报销工作。2.6基层单位职责：根据本制度，制定本单位值班管理细则，报生产部审核、办公室备案后发布执行，发生变更后需再次报备；生产性单位不得采取听班形式值班；掌握、了解值班期间本单位情况，及时组织、协调、处理值班期间发生的突发性事件。3内容和要求3.1人员组成3.1.1公司值班由公司领导、副总师、机关职能部门负责

4、人。3.1.2基层单位值班3.1.2.1值班人员由本单位研究决定，领导班子成员必须参与值班，节假日值班原则上为本单位领导班子成员。3.1.2.2下列单位须执行24小时值班制度。。。。。。。。3.1.2.3下列单位根据本单位生产经营实际，合理安排值班制度。。。。。。。。3.2值班方式及值班报到3.2.1值班方式3.2.1.1公司值班。正常工作日安排值晚班；双休日、节假日安排24小时值班。晚班值班时间为17:00—次日8:00，24小时值班时间为8:00—次日8:00，3.2.1.2基层单位值班时间

5、安排，可参照公司值班方式安排，也可自行决定，但值班的交接班时间须与公司值班交接班时间一致。3.2.2值班报到。所有单位的值班人员均须报到。63.2.2.1报到时间。晚班17:00—17:30，24小时值班8:00—8:30。3.2.2.2报到方式。公司值班人员向长岭分公司总值班室报到；基层单位值班人员向公司调度室报到，并同时向长岭分公司总值班室报到。3.2.2.3报到要求：值班人员须按时到岗，由本人在规定时间内通过值班固定电话报到。逾期报到，视为迟到；不报到、手机报到或他人代报，视为缺勤。3.3

6、值班纪律及要求3.3.1公司各级值班人员值班期间须按时到岗，并保持通讯畅通，不得擅离职守。若因特殊情况离岗，须经主管领导同意，并安排其他人代替值班。3.3.2值班期间严禁饮酒、打牌或做与工作无关的事情；不准迟到、早退、缺勤，特殊情况确需离开值班岗位，须向公司值班请假并在公司调度备案后方可离岗。3.3.3公司值班纪律及要求3.3.3.1值班期间及时妥善处理各类突发性事件，对特大重大突发事件及时按照相关规定处理，不得贻误。3.3.3.2公司值班人员每次值班至少下各主要生产单位检查一次，同时在基层单位

7、《机关值班人员检查签到记录本》上签到。签到记录应当载明检查时间、检查情况及本人姓名等，严禁空缺。基层单位值班干部也应在本单位值班记录上体现相应内容。值班记录需妥善保管、收存入档。3.3.3.3值班人员进入生产装置检查应按规定戴好安全帽，严禁携带烟火进入生产区，严格执行公司装置手机管理有关规定与着装有关规定。63.3.3.4值班人员如因故不能值班者，应找好具备值班资格的人员与其换班，提前向调度报告，调度做好记录，换班人员和申请换班人员都应在本人值班时，在值班本上记录换班原因和时间等信息。3.3.3

8、.5换班只能在相同值班时间类型之间进行，即，24小时值班人员与24小时值班人员之间换班，12小时值班人员与12小时值班人员之间换班；12小时值班人员不得与24小时值班人员换班。3.3.4基层单位值班纪律及要求3.3.4.1各单位应制定本单位值班管理细则，安排能够履行值班职责的人员值班，确保生产装置安稳优运行及长岭地区的和谐稳定。3.3.4.2值班人员要认真履行值班职责，掌握本单位动态，及时妥善解决生产运行中出现的疑难问题，并负责处理本单位其他相关事宜。重大问题要及时向公司值班汇报。3.3.5现场