马鞍山：转作风带来“责任田”里好风景-论文.pdf

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2、刘轶近期，安徽省马鞍山市坚持在县区全市i01个县处级单位共清理公共职权和市直部门单位开展党风廉政建设责任4万余项、查找风险点10万余个、制制落实情况检查考核的基础上，坚决贯定防控措施11万余条。目前，又在10彻执行中央八项规定，进一步改进工作个社会中介机构、5O个民营企业开展作风，在党风廉政建设的“责任田”里廉政风险防控试点。对发现领导干部不描绘出一道道亮丽的风景线。认真履行职责，造成严重后果或不良社在党风廉政建设责任制工作落实局共对全市91个单位、86家公务接待会影响的，严格追究党纪政纪责任；凡中紧盯领导干部，把领导干部带头廉洁酒店和

3、机关食堂开展了4轮明察暗访活是市纪委、监察局直接查办案件的发案从政作为考核的重要内容，以领导干部动，对存在的问题逐个进行跟踪核实。单位，在年度党风廉政建设责任制考核作风转变带动整个干部队伍作风的转对党政干部违规建房和多占住房问题开中予以“一票否决”，不得参与评先评优。变。2012年以来，全市89个县区和市展专项清理。开展重点项目建设、重点2012年以来，全市共有47人因失职渎直部门单位领导班子、949名县处级领工作落实、重点活动开展情况督查，建职受到党纪政纪处分。导干部对履行党风廉政建设责任和个人立干部工作日志制度，对工作作风方面此外，在农村、街道(社区)开展“阳遵守廉洁自律规定等情况进行公

4、开述存在问题的干部进行问责，督促干部提光村务工程”建设，加强农村集体“三职、述德、述廉，286名拟提拔(转任)神、提速、提效。资”管理和民主监督，建成覆盖全市的的县处级领导干部经过党风廉政建设情在紧盯领导干部的同时，马鞍山市“阳光村务信息管理系统”，村民不出门况的审核，234名提任(转任)的县处不断健全完善党风廉政建设责任制工作或者在外地都可以监督村级重要决策和级领导干部任前接受市纪委、监察局负网络体系，把“一线工作法”贯穿于党重大事项。今年以来，全市通过“阳光责人的廉政谈话，1155名市管干部报风廉政建设责任制的各个环节。每年年村务信息管理系统”公开农村各类事项告了个人有关事项，33名县处

5、级领导初，市委、市政府将全年的党风廉政建1229项；开展农村基层干部廉洁履职学干部接受经济责任审计。目前，覆盖全设和反腐败工作任务细化分解到市直各习培训活动，组织4661名农村基层干市所有县处级领导干部的电子廉政档案部门，县区和市直各部门也按照责任范部进行集中测试；开展基层党风廉政建系统已投入使用。围和目标，逐级分解并提出具体举措。设示范点创建活动，指导基层党组织丰以加强领导干部作风建设为重点，在推进党风廉政建设责任制落实的过程富内容、创新形式，发挥典型示范带动开展对落实八项规定、遏制铺张浪费的中，马鞍山市建立领导干部廉洁自律预作用，积极推进廉政建设进农村、进社监督检查。截至目前，市纪委、监

6、察警机制和公共权力规范运行预警机制，区、进学校、进企业。把广大群众的满意度作为考核的重要标准，不断健全和完善党风廉政建设责任制考核评价机制。在对市直部门领导班子和领导干部开展民主测评时，邀请管理服务对象参加测评，扩大测评面。对县区领导班子和领导干部进行考核时，组织开展对领导班子、领导干部执行党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况民意调查，将民意调查的结果作为考核计分重要组成部分。目前，民意调查、民主测评的意见占党风廉政建设责任制考核分值的权重已达50％。口28i中国监察2013年第19期