建筑装饰公司岗位职责和任职条件说明书.doc

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1、文件编号：FD/WI—001岗位职责说明书岗位名称总经理所属部门直属上司发展方向主要职责1．规划公司的发展方向，策划公司的经营战略2．执行国家有关的政策和法律法规并确保传达到全体员工3．制定公司的质量方针和质量目标4．主持公司质量管理体系的管理评审工作5．提供公司质量管理体系有效运行以及持续改进所需的各种资源6．负责公司质量管理体系的组织策划工作7．年度内审计划、培训计划以及招聘部门负责人的批准工作8．公司质量手册的批准工作9．合格供方名录的批准10．参与特殊订单的评审11．大金额采购事项的批准职务代理人第14页共14页

2、文件编号：FD/WI—001岗位职责说明书岗位名称副总经理所属部门直属上司总经理发展方向主要职责1．协助总经理策划质量管理体系的策划工作2．负责公司质量管理体系的建立、实施与保持工作3．定期向总经理报告公司质量管理体系的运行情况，包括需要改进的地方4．代表公司就质量管理体系的有关事宜与外界各方联络沟通5．负责促使公司内部员工满足顾客要求意识的逐步提高6．负责公司质量管理体系的内审工作的开展7．负责组织编写公司的质量手册8．负责审核公司质量管理体系文件9．定期组织相关职能部门/人员召开质量管理体系运行分析会议，通报运行业绩

3、职务代理人第14页共14页文件编号：FD/WI—001岗位职责说明书岗位名称经营部经理所属部门经营部直属上司总经理发展方向经营副总（公司发展后职位）主要职责1．负责公司市场部的统筹与策划工作，包括产品销售和原材料、设备的采购2．负责营销市场的开拓与维护3．负责顾客的有关投诉处理4．负责公司产品销售合同、采购合同/订单的审核5．组织销售订单的评审6．负责与顾客、供方之间的沟通与协调7．负责策划顾客满意度的调查和跟踪落实8．负责供方的调查、选择、评价工作与再评价工作的策划与安排，包括再评价周期的确定10．负责策划公司定期拜访

4、顾客的工作11．负责本部门质量目标的实现工作工作业务流程经营部原材料初步验证品管部确定与评审交付合格供方的确定需要采购时仓库工程部供方的选择与评价订单顾客成品提货生产部仓库原材料入库生产任务下达第14页共14页文件编号：FD/WI—001岗位职责说明书岗位名称行政人事部经理所属部门行政人事部直属上司总经理发展方向主要职责1．处理公司内部的沟通不协调现象2．负责公司所需人员的招聘以及面试的组织工作1．负责组织公司人员的工作业绩考核工作2．负责公司人员培训工作的策划与组织3．负责批准公司办公设施/设备的采购4．负责公司质量方

5、针、质量目标在本部门的贯彻与执行5．负责确保本部门质量目标的达成6．负责策划公司岗位分析与人员定编7．负责审核公司委外培训的申请以及培训机构、讲师的联系工作10．负责公司人员的工资的确定工作以及劳动合同的签署工作工作业务流程需求办公设备/设施/用具员工宿舍/食堂管理岗位分析人员定编各职能部门行政人事部公司体系文件管理需求人员人员培训第14页共14页文件编号：FD/WI—001岗位职责说明书岗位名称文控/行政专员所属部门行政人事部直属上司行政人事部经理发展方向行政主管主要职责1．负责公司质量管理体系文件的发放、回收等管理工

6、作1．负责公司各职能部门质量管理体系文件保存保护工作的监督检查2．负责公司外来文件的收集与整理，包括更新工作3．负责公司质量管理体系作废文件的处理工作4．负责起草领导交办的各种文书工作7．负责行政办公人员的考勤与统计8．负责公司人员薪资的核算与发放，包括保密9.负责完成上司交办的其他工作备注第14页共14页文件编号：FD/WI—001岗位职责说明书岗位名称人力资源专员所属部门行政人事部直属上司行政人事经理发展方向人力资源主管主要职责1．协助行政人事经理开展公司人力资源管理工作2．负责公司新入职人员的培训策划与跟踪落实工作

7、3．负责应聘人员面试的通知与接待工作4．负责公司新入职人员的试用期间的考核组织与落实5．负责通知新入职人员的转正6．负责人事档案的建立与保护保存7．负责公司工作绩效考核结果的整理与分析工作8．负责年度培训计划的编制与培训实施的跟踪落实9．负责培训效果评价工作的组织与实施工作业务流程培训改进培训效果跟踪与评价培训实施与监控年度培训计划编制/审批培训需求劳动合同签署人事档案整理招聘与面试试用考核与总结延长试用解雇正式录用申请的审批人员需求申请通知与试用备注第14页共14页文件编号：FD/WI—001岗位职责说明书岗位名称跟单

8、员所属部门经营部直属上司经营部经理发展方向业务主管主要职责1．负责顾客订单的接收与一般订单的评审2．负责订单的执行进度跟踪与反馈3．负责产品销售前的咨询服务4．协助经营部经理开展顾客满意度的调查与统计分析5．负责订单评审通过后生产任务的下达6．协助经营部经理与顾客进行沟通与协调7．负责接收顾客的反馈意见并协助经营部经