煤矿质量标准化.doc

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1、xxxxx煤业安全质量标准化检查及考核评级办法（试行）质量标准化建设是把“安全第一”生产方针贯彻到生产安全过程的载体，是煤矿管理水平的综合反映，几年来质量标准化建设工作已经成为我矿建设“安全、优质、高效、和谐”矿山的重要基础工作和途径。为进一步贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的生产方针，不断创新，持续改进，促进质量标准化建设水平向纵深处发展，经矿研究，结合我们自己实际情况，对质量标准化检查标准及评办法进行修改，以此促进我矿井管理水平进一步提高。第一条本办法适用于xxxxx煤业所属各（单位）的质量标准化检查及评级，评级结果

2、纳入考核。第二条自2012年一月份起质量标准化检查实行旬检制度，各专业每旬检查一次。分机电专业，通风专业，采掘专业，和矿井综合管理。第三条各专业检查与综合管理检查分若干检查项目，最终按每旬检查百分制和三次的总和评分后除以3进入月度考核矿井评级。通风专业共分十项：通风系统、局部通风、瓦斯管理、爆破管理、安全监测监控、瓦斯抽放、防治自燃发火、通风设施、综合防尘、管理制度。机电专业共分五项：机电内页、固定设备及地面供电系统、井下供电系统、采掘机械设备、辅助脚轮车运输。采掘专业分为采煤、采掘两部分。采煤部分共分十项：质量管理、顶板管

3、理、工作面支护、安全出口、移架放煤、煤壁机道、两巷、煤炭回收、工作面设备、安全管理。掘进部分分为两项：掘金工作面支护质量、管理。矿井综合管理分四项：行政办公、财务、人力资源、物业。第四条月度旬检对各专业评级，对矿井综合评级，矿井综合评级每旬一次，每月评级办法为：以每旬专业检查分数和综合管理检查分数（平均）为基数，按比例系数进行拆分，按总分百分制进行综合评定。90分以上（含90分）评定为“一级质量标准化矿井”；90分-80分（含80分）评定为“二级质量标准化矿井”；月度专业检查分数占季度总评分数及系数为：1、通风安全20分系统

4、为0.2；2、机电专业30分系数为0.3；3、采掘工程质量20分系数为0.2；4、管理30分系数为0.3；每月质量标准化总评级分数=本月通风安全分数×0.2+本月机电分数×0.3+本月采掘分数×0.2+综合管理平均分数×0.3第五条每旬专业检查和综合管理办法每旬，矿相关专业部门负责组织，抽调基层相关专业人员进行专业检查。矿管理类由矿专业副总及以上领导牵头组织，按管理类别抽调少量人员参加检查。专业检查与管理类检查原则上同步进行。安监科参加检察人员负责资料收集和整理，并把结果报矿。各专业检查完后现场进行通报。参加通报会人员应适当

5、增加本单位相应专业的管理人员。第六条旬检综合管理类检查突出了行政办公管理工作，行政管理分数占管理类50%。指在加强行政工作管理力度，目的是在充分放权管理的基础上，要突出强调合理使用行政权力、减少决策失误、发挥班子成员作用，逐渐建设成为自我约束能力强、廉洁清正、行政权力规范、决策正确、有较强执行能力的高素质领导团队。第七条调度、地质测量的专业检查由矿业务部门牵头，采取日常抽查与旬检专业检查相结合的方式进行，日常抽查和旬检专业检查时间可根据具体情况灵活掌握，抽查与专业检查结果纳入矿考核体系，在矿月度考核中兑现。第八条具体检查及评

6、分办法和考核办法，详见附件综采（放）工作面安全质量标准化标准及考核评分办法受检单位：年月日实得分：检查项目检查小项及质量标准检查方法标准分实得分(一)质量管理工作1.坚持支护质量和顶板动态监测，并有健全的分析和处理责任制，有记录资料。各项全面检查,地面查阅作业规程措施和有关资料，并与井下对照检查。各小项内容不全扣一分，扣完为止。32.坚持开展工作面地质预报工作，地质部门每月至少有一次预报，并有材料向有关部门报告和通知生产队组。13.坚持开展工作面工程质量、顶板管理、规程兑现及安全隐患整改情况的班评估工作，并有验收检查记录资料

7、。14.有经批准的正式作业规程和贯彻记录等管理制度。⑴作业规程能贯彻有关技术政策和先进技术，并能结合实际，指导现场工作。1⑵作业规程、措施，从编制、审批到贯彻有健全的管理制度，并由矿总工程师组织每月至少进行一次复查，并有复查意见。1⑶作业规程中支护设计有根据矿压观测、地质资料及顶板控制专家系统进行的科学计算，对支护方式、支护强度的选择要有科学依据。1⑷工作面切眼安装、初次放顶、撤出及过地质构造带等必须有专项措施。1（5）各回采工作面都要在主要巷道内悬挂该工作面巷道布置、工作面布置、回采工艺、通风、供电、运输以及避灾路线示意图

8、。1(二)顶板管理⒈工作面控顶范围内，顶底板移近量按采高≤100mm/m。1、3小项沿工作面均匀选5点和在各点间任选5点，共10点，三点不合格该小项为零分。2、4小项全面检查，一处不合格该小项不得分。2.5⒉工作面顶板不出现台阶下沉。2.5⒊机道梁端至煤壁的顶板冒落高度不大于300mm，冒