连锁药店各岗位职责.docx

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1、连锁药店各岗位职责编号岗位岗位职责质管部质量管理人员1、组织本单位所有员工认真学习和执行有关《药品管理法》、 《药品经营质量管理规范》和《药品流通监督管理办法》等法律、法规,在“质量第一”的思想指导下,进行经营管理;                     2、组织有关岗位人员建立规章制度和完善质量体系,定期召开质量管理工作会议,研究、解决质量工作方面的问题;                                                                    3、负责对供货单位和购货单位的合法性、购进药品的合法性以及供货单位销售人员、购货单

2、位采购人员的合法资格进行审核,并根据审核内容的变化进行动态管理;                                 4、负责药品质量管理工作,指导和监督员工严格按gsp来规范药品经营行为;                       5、负责质量信息的收集和管理,并建立药品质量档案;     6、定期和不定期进行药品质量检查,做到经营药品帐物相符,严禁霉变、过期失效等不合格药品出售的现象发生,及时发现并制止质量管理方面的违规行为;                                            7、负责不合格药品的确认,对不合格药品的处理

3、过程实施监督;     8、负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告;     9、负责假劣药品的报告;    10、负责药品质量查询。采购部采购人员1、认真学习和执行《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》和《药品流通监督管理办法》等法律、法规,规范药品采购行为; 2、认真审查供货单位的合法性,索取供货单位的证照等;  3、了解供货单位质量保证能力,必要时与质量管理管理人员一同到供货单位实地考察其质量保证能力; 4、所采购药品必须合法,索取药品的生产批文、药品质量标准、说明书、药品检验报告书、包装样品等;5、签订购货合同,除有关经济指标外,还应该增加质量条款; 6、不

4、断收集同类产品的质量情况,执行“按需进货,择优选购”; 7、协助质量管理管理人员处理不合格药品和质量有疑问的药品; 8、建立供货单位档案。药品物价员1、认真落实《中华人民共和国价格法》、《药品价格管理暂行办法》,严格遵守价格法,做到有法必依,违法必究,并积极宣传价格法; 2、必须严格、认真地执行本院各项药品价格管理制度。药品调价要做到及时、准确;对价格咨询工作要耐心、细致;各项记录要详细、周密; 3、认真完成药品价格的变动、建档、核查; 4.随时接受药品价格的咨询和检查。运营部质量管理员1.在门店管理部长指导下全面落实门店的管理工作,确保门店营业工作正常进行;2.督促、检查

5、各门店,落实XX连锁大药房的各项规章制度。 3.负责协助门店管理部长拟订门店管理部各项工作计划,并做好执行和监督工作。 4.负责门店会议的准备工作。 5.协调并配合好质量管理部和驻店药师的药品质量监督工作。6.负责每月考勤的收集及统计工作,及时上报办公室及人力资源部。7.认真做好门店各项事物的上传下达工作,并积极协调好各部门之间的关系。8.督促门店店长、营业员和收银员的日常工作,并协调好各门店及员工关系。 9.负责拟订门店管理部下发的各项文件及通知,及时下发到各门店.收货员1、认真贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等国家有关的法律、法规和本公司的

6、质量管理制度,规范收货作业,保证准确无误。2、严格按照公司收货管理制度开展药品收货工作。3、负责采购和销售退回药品的收货,核实采购和销售退回渠道,防止假药、劣药进入公司。4、药品到货时,核实运输方式是否符合要求,并对照随货同行单(票)和采购记录核对药品,做到票、账、货相符。5、冷藏、冷冻药品到货时,对其运输方式及运输过程的温度记录、运输时间等质量控制状况进行重点检查并记录。不符合温度要求的拒收。6、对符合收货要求的药品,按品种特性要求放于相应待验区域,或者设置状态标志,通知验收。7、协助做好药品防火、防盗、防虫、防鼠、防污染、防霉变等工作;仓库8、协助做好药品盘点工作。验收

7、员1、药品验收员具有药学或医学、生物、化学等相关专业学历或者具有药学专业技术职称。中药饮片验收人员具有中药学中专以上学历或者具有中药学专业初级以上专业技术职称。、认真学习和贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规和政策。严格按公司验收管理制度开展药品验收工作。3、验收药品时按照药品批号查验同批号的检验报告书,检验报告书加盖供货单位质量管理专用章原印章,并按规定保存备查。检验报告书的传递和保存可采用电子数据形式,但应当保证其合法性和有效性。4、对进口药品按验收规程查验相关证明文件

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