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时间：2020-08-18
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1、XXX股份有限公司新员工转正答辩报告答辩人：XXXxxx员工转正答辩一、自我介绍姓名：XXX入职时间：所在部门：岗位名称：二、试用期工作总结岗位职责与认识1主要工作及提升2自我认知与规划3部门愿景及建议4职责：1、2、3、4、职责与认识认识：1、2、3、4、岗位职责与认识XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX8月9月10月具体工作内容潜能的发挥素质的提高能力的提升潜能的发挥—所学知识与工作内容专业契合度较高，使所学得到了充分发挥素质的提高—责任感：自己完成的东西必须保证质量，对自己和团队负责—进取精神：公司和
2、团队的发展需要自我的不断进步能力的提升—业务能力：从产品小白到顶层设计，业务能力的拓展需要实践的培养—协作能力：学习是自己的事，工作是团队的事，从团队中学习协作—自我管理能力：自我管理是保证学习和工作有序进行的有效方法价值的实现价值的实现—个人价值的确立：以技术撬动传统教育的增值点，带动教育水平和质量的提升，是每个教育技术人的价值所向。投身国泰安，为教育信息化尽力，是个人价值的确立个人成长团队协作创新素养业务实践个人学习以集体价值为导向，提升认识以优质产品为目标，提升思维以快速执行为标准，提升水平以终身学习为方法，提升内涵自我认识
3、与规划企业文化的理解XXX企业文化感悟XXX工作体会及感悟Thankyou!谢谢!Goodcommunicationmakeusworkmoresmoothly.
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