项目经理部-民管员.docx

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1、岗位说明书一、基本信息岗位名称民管员岗位职级所在部门项目经理部岗位编制二、岗位概要负责农民工的考勤与生活管理；监督农民工劳动合同及保险工作；检查农民工工资发放；统计施工人数；协助办理农民工培训；监督农民工持证上岗；配合相关检查工作。三、组织关系四、岗位职责职责一职责表述：负责农民工的考勤与生活管理工作任务工人进场时查验身份证明，并登记造册，建立农民工实名制台账及花名册；为现场每位工人发放考勤卡及胸卡，监督工人每天上工下工打卡并佩戴胸卡，每月底将考勤汇总整理并存档；按宿舍管理要求在每个床位上设立床卡；对生活区工人宿舍每天进行巡查管理，并留存检查记录，协

2、调做好工人住宿及生活等相关工作；农民工退场时，及时将公司所发的各种卡、证等收回。职责二职责表述：监督农民工劳动合同及保险工作工作任务监督分包单位负责人与现场的每位工人签订劳动合同，并督促分包单位为农民工办理工伤医疗保险和工资卡。职责三职责表述：检查农民工工资发放工作任务每月检查劳务队的工资发放情况，收集整理每月的工资表，并在固定的公告栏上定时公示。职责四职责表述：统计施工人数工作任务每天统计施工人数，并在每周五汇总劳动力统计表上报相关部门（工程部、安装部、劳务公司）。职责五职责表述：协助办理农民工培训工作任务协助办理农民工的上岗培训及农民工夜校设施的

3、监护管理，并做好培训记录。职责六职责表述：监督农民工持证上岗工作任务监督现场特殊工种工人持证上岗，并将上岗证及操作证复印件存档备案。职责七职责表述：配合相关检查工作工作任务配合公司相关部门做好相关检查工作。五、工作协作关系内部协调关系公司各部室、分公司及项目部外部协调关系各相关单位六、任职资格教育水平大学专科及以上学历专业要求相关专业工作经验2年以上相关工作经历知识要求具备相关专业知识技能要求具有实际操作能力能力要求具有良好的组织协调能力备注竞聘者竞聘现从事的岗位，视同符合竞聘资格七、工作特点工作环境（）独立办公室（√）一般工作环境（）室外工作工作时

4、间特征（）倒班（）正常工作时间（无出差）（√）正常工作时间，偶尔出差八、审核确认填写人审核人审批人填写日期审核日期审批日期