哺乳假和授乳假.doc

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1、事项条 件假 期待 遇哺乳假产假期满,如有困难且工作许可,经本人申请领导批准的。6个半月按本人工资的80%支付经二级以上医疗保健机构证明患有产后严重影响母婴身体健康疾病,本人提出申请的。授乳假不享受哺乳假或哺乳假满后,在婴儿一周岁内单位在每天的劳动时间内为女职工安排1小时哺乳时间;生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。按出勤待遇发放婴童满一周岁后,经区县以上医疗机构确认为体弱的,可延长授乳假 最多不超过6个月 小贴士:若产假期满后,本人因身体原因不能工作的,经医疗机构出具证明,但未达到享受哺乳假条件,可按病假有关规定处理。《女职工劳动保护特别

2、规定》第五条:用人单位不得因女职工哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第九条:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

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