人力资源专业学生技能考核.doc

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1、浙江长征职业技术学院管理系学生职业基本技能训练与考核实施细则一、人力资源管理专业（一）考核工作组组长：郭丽华组员：王建平、贾昕昕、蒋雪芹（二）考核项目学生职业基本技能（三）考核内容及要求（1）编写企业招聘简章要求学生根据提供的案例资料编写企业招聘简章。时间30分钟（2）办公自动化要求学生根据企业案例资料进行办公自动化的操作处理，时间20分钟。（3）应用文写作：现场抽题，30分钟内写出所要求的应用文；要求字迹清晰、书写规范。（4）微机操作①Windows操作系统：每人随机抽取10道题，答对6道题为及格；考核时间为10分钟。②Office办公软件：每人随

2、机抽取10道题，答对6道题为及格；考核时间为10分钟。4（四）考核方式：闭卷（五）考核评分标准1、办公自动化考核标准，占技能考核总分的30%；；2、企业招聘简章考核按百分制，占技能考核总分的30%；3、应用文写作考核标准按百分制，占技能考核总分的20%；3、微机操作考核：学生只要通过计算机等级证书就算通过；如果没有证书，就有计算机系出题，分值占技能考核总分的20%由学院组织统一考核。具体标准见附件4撰写企业招聘简章评分标准标准分数内容全面性用词准确性分段清晰性文档格式优(90-100分)标题公司简介招聘岗位学历要求年龄范围工资待遇具体要求联系方式用词

3、准确句子连贯能采用专业用语分段清晰、正确文档格式正确良(80-89分)以上内容缺一项用词较准确句子较连贯能采用专业用语分段较清晰文档格式较正确及格(60-79分)以上内容缺二项用词无原则性错误句子连贯性差很少采用专业用语分段清晰度较差文档格式不太正确不及格(60分以下)以上内容缺三项用词不准确句子不连贯没有采用专业用语分段不清晰文档格式不正确4浙江长征职业技术学院系学生职业基本技能考核表姓名学号专业、班级考核时间年月日至年月日止年月日止考核方式岗位1现场教师岗位2现场教师岗位3现场教师考核项目及内容满分得分备注合计考核成绩考核教师签字：年月日考核组长

4、签字：年月日4