双丰镇里书香浓-论文.pdf

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1、%&’()*+,)*-)*.’)!双丰工运农二师三"团工会于!"#$年%月恢复组建，现有团连和鼓励职工发展庭院经济，按照团党委“稳步提升种植两级工会组织&’个，女职工委员会()个，其中农林单位工扬业、积极发展园林业、尽快做大畜牧业”的发展思路，挂牌会’)个，工、交、建、商企业工会’’个，机关工会’个，事业单成立了职工自营养殖“托牛所”“托鹿所”，解决了干部职位工会(个。工会组建率达’**+，职工入会率为")+，会员︱帆工发展庭院经济受时间、空间、资金、技术等方面因素制约︱︱达到,$"*人。的矛盾，使自营经济成为干部职工增收致富的新的经济增三"近年来，团

2、工会紧紧围绕党委的中心工作，按照全总启长点。提出的“五突破一加强”的总体思路，富有成效地开展工团“以人为本”，提高素质。人是生产力中最活跃的因作。工航素，企业的发展关键在人。“以人为本”的思想已经成为现加强职代会制度建设，搭建民主管理平台。按照“组会代企业的共同理念。三"团工会充分发挥职能作用，大力织起来，切实维权”的工作方针，以职代会为主要载体的工正推进职工“素质工程”。广泛开展了“经济技术创新”“立民主管理和民主监督工作取得了新进展，健全完善了职工作足本职创一流”“争做知识型职工”等活动，通过培育、选#纪代表大会制度，确保了职代会十项报告制度的落实

3、，特别树、宣传合法经营、富而思进、致富思源、先富带后富的农邓实当是在职代会上针对职工关心的《经济责任制办法》《场规业经纪人典型，在全团形成了致富光荣、诚信可贵、合法收玉场纪》等实行了票决制。在全团范围内全面推行了平等协珍时益应该受到保护和尊重的良好社会氛围；深入实施“送温商签订《集体合同》制度，工会每年组织职工代表，对《集暖工程”，积极参与团场“进千家门、解千家难”调研活体合同》履行情况进行全面检查，实现了广大动，重点对全团基层农、林连队的职工家庭进行职工对集体合同的监督和管理，使《集体合同》“地毯式”走访调研，密切了党群、干群关系，维成为为职工群众办

4、实事、办好事的有力保障；以护了职工队伍的稳定。“公开透明”为主体的团、连务公开制度得到全多年来，三"团工会内部讲团结，外部塑形面落实，明白卡、明白包、公开栏、点答台等多种象，横向讲协调，纵向抓服务，为团场“三个文形式互相结合、相互补充、使团（连）务公开工明”建设尽职尽责。一份耕耘，一份收获，三"团作真正成为理顺职工情绪、融洽干群关系的连工会连续多年被师授予“模范工会之家”“自营心桥，职工的主人翁地位得到了充分体现。经济先进单位”“先进女职工委员会”“工会新谋求有效发展，当好党政助手。“发展才是闻宣传先进单位”等荣誉称号。#硬道理”。工会积极发挥桥梁和纽

5、带作用，引导校的“育人工程”素质教育结合起来，让终更足了。身教育理念深入人心，让素质教育走进千家创争活动促高产双丰镇里书香浓万户，让家庭的每一个成员都与时代同步。(**$年以来，三"团又在职工群众中开该团还把每年’(月定为“全民读书月”，号展了“创建学习型组织、争做知识型职工”召每个家庭每天抽出一个小时读书、看报。活动，并把开展“创争”活动与开展“创新#苏虹云邓玉珍科技培训提素质示范岗”“创新能手”等活动结合起来；与学习科学文化知识，提高自身素质，是团场推行两费自理、租赁承包以来，职“学习许振超，大干’**天”活动结合起来；农二师三"团实施素质工程后出

6、现的喜人工致富心切，渴望学到更多的科学种植技与劳动竞赛，丰产攻关结合起来；与职工培景象。术。为顺应民意，三"团将致富工程与素质训教育计划的落实结合起来；与运用新技读书活动打基础工程有机地结合起来。充分利用冬闲，深入术、推广新品种结合起来。由于实施了科学、以前，在团场职工家中，书籍尚属稀有开展“学习之冬、文化之冬、科技之冬”的精细管理，棉花种植单产水平一年一个新台之物。多数人的业余生活除了看电视，就是“三冬”活动，加大培训力度。同时充分发挥阶。(**.年，全团籽棉单产$*$公斤，较上年在一起闲谝，特别是到了冬闲，打牌、酗酒成电视媒体的宣传作用，通过团电视

7、台播放有增长’/!)+；籽棉总产(."-万公斤，较上年增了一些职工消闲娱乐的重要内容。关农业、林业、畜牧、特色养殖方面的知识光加."-万公斤，增幅达(-!,$+，名列全师第针对这一现状，自(**,年冬开始，三碟。通过素质教育，对职工的技术培训和科一。籽棉总产、单产均刷新历史纪录。"团工会女工委员会便开展了以“我学习、学知识普及工作力度不断加大，扩大了电化尝到科技种地甜头的职工群众，对知识我努力、我成功”为主题的“学习型家庭”教育、信息传递的覆盖面。仅(**-初，这个团和文化的渴求更浓烈了。职工群众不但积极创建活动，把建设“学习型家庭”作为创建利用电化教

8、育网络，就举办各类技术培训班参加团连举办的各种科技培训活动，还纷纷“学习型工会”的重要内容和“