支援新店开业奖励试行办法.doc

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1、支援新店（43店）开业奖励试行办法随着公司的发展壮大，公司发展连锁的步伐日益加快，在今后的发展中，将有更多的新店陆续开业，这就需要越来越多的老员工投入到新店的建设中，支援新店开业，对新店的开业和经营做出自己的贡献。为奖励支援员工，特初拟支援新店开业奖励试行办法，具体内容如下：一、目的1、保证公司不断发展连锁的人才需求；2、提供员工在支援工作期间的生活保障。二、支援定义：指因工作需要临时安排员工到新开业门店工作。（一）支援资格：只有优秀的店长、销售业绩突出的员工才能参加支援。（二）支援期限：1个月三、支援相关待遇1、工资：按原来所在门店月平均工资进行发放，由原门店承担；2、支援补助

2、：20元/天，由被支援门店承担；3、支援期间发生的交通费由被支援门店承担；4、奖励证书一本，并给予带薪休假1天；5、支援将作为员工评优及晋升的重要依据。四、其他1、支援人员考勤由被支援门店计画；2、支援人员作息时间遵从被支援门店安排；3、本管理办法解释权归行政部，本管理办法自发布之日起施行。益寿堂大药房行政部2017年10月24日