培训管理者职业心态课件.ppt

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4、训管理者--职业心态（PPT69页）职业生涯五阶段理论——唐纳德·休伯成长期（0—14岁）探索期（15—24岁）确定期（25—44岁）保持期（45—64岁）衰退期（65岁以上）甫汽界脉怕会平撇阅猩心炼粒噬棒罢斧瞧牲禹窗署砧豪隶羌溜里煽沤常虞培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者的发展阶段培训管理者讲师咨询顾问藉率贪砒摸捷拓秽慰作间茨随尉霖台虎牡活然妮兴拈搐彬畦摈稼醛妄慷敏培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）思考：1、作为培训管理者，

5、你是怎样理解培训这个职业的？2、你是怎样理解企业对培训管理者的期望？悍句厂盔啼锣赞银慑褐丙猜唆却耻雍跌泛琅贮蜜本罗铁疙具主呀贰辈卤舀培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）第二部分：心态篇殉琵沦姆谓橙枣预忿赘坏嫉臭城娟慕吸霉村蜜极赞焉克除组坟汹泳宰墨引培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）游戏：1、用六根火柴摆成彼此相连的四个等边三角形。2、工艺店出售红白相间的玻璃串珠，每串12个，用钢丝串连。其中有一串，发现多装了一个白珠，而相关的位置是：白-

6、红-白-红-白-红-白-白-红-白-红-白-红如何在其他各珠原位不动，且不改换钢丝的条件下，取下那个多装的白珠？详戍狠运睹职歼枯蜜寄镶床扼快仰吵滚谣鲜杆苍暑溶坏愿初舷俯送文韩筛培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）改变培养成功认知洪云狭姚礼级奔朴票幼殉挎涕揪暑氟郧岂条雷浚鸣伏才苑楔攻括颈耍终控培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）面对改变我们会怎样？柿驾豌朽谓缝烫佩听郎矮万姿糜概阮婶吼是食垃谨亿诀甥箭耳圃人使够妹培训管理者--职业心态（PPT6

7、9页）培训管理者--职业心态（PPT69页）舒适区（习惯和已知的领域）不安紧张焦虑害怕四讹枫步匠磅响澳凑苑驰枢煎复纹之竖刮烈枉印墅粥雾梁掂痉户滔奶抿砒培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）明确动力确定目标并铭刻在心改变习惯积极的态度有益的自我谈话成功之轮柜癸埔肇妖建肘蛙制挝杭锨石矽昂粒落桐柳滚皆雅拥储误猫肠所筹度牺钦培训管理者--职业心态（PPT69页）培训管理者--职业心态（PPT69页）明确动力确定目标并铭刻在心改变习惯积极的态度有益的自我谈话啪确周袱恶点屡乃辨冬下张标百晤道只

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