表扬在教育教学中的积极作用.doc

表扬在教育教学中的积极作用.doc

ID:58978788

大小:33.50 KB

页数:4页

时间:2020-09-16

表扬在教育教学中的积极作用.doc_第1页
表扬在教育教学中的积极作用.doc_第2页
表扬在教育教学中的积极作用.doc_第3页
表扬在教育教学中的积极作用.doc_第4页
资源描述:

《表扬在教育教学中的积极作用.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、表扬在教育教学中的积极作用  摘要:在新的教育教学理念指引下,教育教学不再是单纯地让学生获取知识信息,还要把人与人之间的情感交流渗透和贯穿于师生互动、合作探究学习的全过程。教师的表扬在教学活动中起着不可忽视的重要作用。  关键词:表扬教育教学此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。表扬在教育教学中的积极作用  摘要:在新的教育教学理念指引下,教育教学不再是单纯地让学生获取知识信息,还要把人与人之间的情感交流渗透和贯穿于师生互动、合作探究学习的全过程。教师的表扬在教学活动中起着不

2、可忽视的重要作用。  关键词:表扬教育教学此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。积极作用  表扬是对人的行为给予肯定和表彰,通过公开赞美,使大家都知道。在新的教育教学理念指引下,我们认识到教育教学不再是单纯地让学生获取知识信息,还要把人与人之间的情感交流渗透和贯穿于师生互动、合作探究学习的全过程。教师的表扬在教学活动中起着不可忽视的重要作用,它不仅是提高教育教学质量和强化效果的催化剂,而且是每个学生获得发展的必要手段。  一、为学生创造良好的学习氛围  如果只是一味地批评和惩

3、罚学生,而看不到他们的闪光点并及时表扬,往往就会造成师生关系紧张、恶化,学生可能灰心、失望,甚至师生会发生正面冲突,造成尴尬局面。长此以往,就会导致学生对教师所教学科产生厌烦,甚至放弃该科目的学习。为了避免这种情况的发生,当我们发现学生有什么缺点时,应多一份爱心,少一些冷淡,可先表扬他们身上的闪光点,再委婉指出不足,给他们留点面子,留点尊严,这样学生比较容易接受,也可以缩短师生距离,使师生关系和谐,为学生营造良好的学习氛围。  二、表扬可以激发学生的学习兴趣,激励学生确立奋斗目标  我们都渴望听到表扬的话,需要被人承认

4、和被人欣赏。心理学家赫洛克曾于1925年做过一个实验,他把106名学生分为四个组,各组内学生的能力相当,在四种不同情况下进行难度相等的练习,每天15分钟,共练习5天,控制组单独练习,不给予任何评定,而且与其他组学生隔离。受表扬组、受训斥组和静听组一起练习,每次练习之后,不管成绩如何,受表扬组始终受到表扬和鼓励,受训斥组受到批评和指责,静听组则不给予任何评定,只让他们静听其他两组受到的表扬和批评,然后探讨不同的奖惩后果对学习成绩的影响,结果表明:从练习的平均成绩看,三个实验组的成绩优于控制组,受表扬组的成绩优于其他组,而

5、且一直不断直线上升。马克·吐温曾说:“一句恭维话足能使我生活两个月。”可见表扬是使一个学生感到自己重要的最好方式。如果学生在某次班级活动中表现出色,某次课堂上回答问题积极准确;某次的作业比平时付出了更多努力;某次考试取得了好成绩,等等,这时他们总是渴望老师的及时表扬,肯定他们的进步和成功,如一个赞许的眼神、一个满意的微笑、一个祝贺的手势、一句鼓励的语言等,这时的表扬会使学生体会到老师的关爱,认识到自己的价值所在,更加有自信,从而激发他们的学习兴趣。对不同程度的学生,只要我们善于发现他们的进步和成功,并不失时机地予以表扬

6、,有助于他们确立长远的奋斗目标,并为之而努力拼搏,这样就可使后进生进步更快,优秀学生更优。  三、表扬要讲究艺术,强化表扬效果  不是聪明的孩子常受表扬,而是表扬会使孩子更聪明。运用表扬艺术,在教育教学中为学生树立一个个鲜活的榜样,学生才学有目标,赶有方向。  首先,我们对不同层次的学生此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。要做到一视同仁,公正不偏袒才是表扬艺术的基石。不公平公正的表扬不但起不到应有的促进作用,反而挫伤学生学习的积极性,甚至引起逆反心理。  其次,表扬要真诚,

7、饱含真情。表扬应是教师对学生发自内心的、真诚的鼓励和赞赏,它是表扬者和被表扬者之间真诚交流的一种表现,并不是虚假的奉承。我们表扬学生时,不能面无表情,不能一味用“好”、“不错”、“真棒”等口头禅敷衍了事。这样的表扬缺乏灵活性和真情实感,只有饱含热情洋溢、诚心诚意的表扬才能打动对方的心灵,增强感召力和影响力。  再次,表扬要及时,才能发挥应有作用。对学生取得的先进事例或点点滴滴的进步,如果需要表扬时没有得到及时表扬,则学生可能产生失落感,由于没有得到及时的鼓励而失去动力。  最后,表扬要把握好“度”,才能强化效果。培根说

8、:“对好事的称颂过于夸大,就会招来轻蔑和嫉妒。”表扬要因人而异。比如,有些事迹发生在优秀学生身上是平常的,就应减少表扬,不宜过分渲染,过多的赞美之词可能导致优秀学生走入误区,不能客观地自我评价,对其发展是不利的。发生在后进生身上就是难能可贵的,应在全体学生面前大力宣扬,鼓励他持之以恒,争取获得更大进步。另外,表扬人数要适宜,表扬面

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。