学校20XX年老干部工作计划.docx

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1、学校20XX年老干部工作计划　　　　一、树立科学发展观，加强对老干部工作的领导　　老干部工作是一项政策性很强的工作，它不仅关系到社会的稳定，而且直接关系到我们党的形象，我们党的凝聚力的大问题。做好老干部工作是全党的事情，要全党来做，各级党组织有着不可推卸的责任。　　因此，学校党政组织要树立科学发展观，始终把老干部工作作为党的重要工作内容，纳入到工作日程之中。　　我们要定期召开会议研究老干部工作，将老干部工作纳入学校党支部工作计划之中。　　二、拓展工作新思路，加强对老干部工作的管理　　随着时间的推移，我校退休教职员将逐年增加。因此，

2、我们要完善基础工作，建立健全老干部工作管理档案，切实做到对老干部的情况“五清楚”，即清楚其家庭住址、清楚其家庭通讯情况、清楚其身体状况、清楚其家庭成员的工作单位、清楚其家庭成员的联系方式，从而及时掌握老干部的有关情况，做到心中有数，老有所管。　　三、坚持走访重实效，确保老干部的政治、福利待遇　　1．从政治上关心老干部，使之做到老有所为　　到今年年底，我校共有10名退休的领导、教师。这些领导和教师都是中、高级知识分子，他们不但有一定的政治觉悟，而且还有较高的文化程度。因此，我们要根据他们的这一特点，充分发挥他们的积极作用，注重从政治

3、上关心他们。　　要继续组织退休教师参加公司老科协的活动，在活动中发挥他们的才智；继续为退休教师订阅《老年报》、《老同志之友》；聘请老领导为学校“关心教育下一代”领导小组成员，共同做好学生的思想教育工作；组织退休教师参加庆化公司和文圣区的各项活动，使他们了解庆阳厂区和全市的形势，树立信心。　　2．从生活上关心老干部，使之做到老有所安　　按照文圣区教文体局的要求，我们要继续坚持日常走访制度和节日走访老干部制度，保证离退休教师享受与在岗教师的同等福利待遇。　　同时，我们要坚持为我校的10名退休(含内退)领导、教师赠送生日蛋糕，让他们感受

4、到党政组织的关怀，感受到大家庭的温暖。　　总之，我们把做好老干部工作当作我们党政工作的一项重要任务，时刻放在心上，从政治上、生活上、精神上关怀帮助老干部，让他们真正做到老有所为、老有所安、老有所乐、老有所管。　　本文标题：