组织部上半年工作总结范文.doc

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2、组织部门干部监督工作,尤其是改革开放以来,组织部门干部监督工作逐步走向制度化、规范化、科学化道路,在实践探索中积累了丰富的经验和规律性认识。下面是范文网小编整理的一些关于组织部上半年工作总结,供您参考。组织部上半年工作总结范文一  半年来,谯城区委组织部在谯城区委的坚强领导和市委组织部的正确指导下,按照省、市、区委的统一部署和区委组织部20XX年工作要点的总体要求,紧紧围绕乡镇党委和区委换届这个中心,突出创先争优活动和庆祝建党90周年两大重点,集中人力,集中时间,集中物力开展中心工作,突出重点工作,全面完成了各项工作任务。  一、

3、上半年重点工作回顾  1、圆满完成乡镇党委集中换届工作。在区委的坚强领导下,严格程序,规范操作,从党代表的产生,多轮干部的推荐考察,全额定向推荐,工作报告的起草,党代会的召开,严肃换届纪律,匡正选举风气等各个环节,进行认真细致深入的督查指导,科学制定了乡镇党委换届工作方案和人事安排建议方案。截止3月29日,全区22个乡镇圆满完成了换届选举工作,171名组织提名的人选全部当选,优化了乡镇党委班子结构,增强了党员干部的党性理念。  2、顺利完成区委换届各项组织工作。按照区委统一安排,科学制定了区委换届期间组织工作的各项明细任务,并对各

4、项工作进行科学合理的分工。圆满完成了市、区两级党代表的推荐、把关、考察,市委考核组两轮推荐考察的接待和配合工作,区党代会期间的组织和选举等各项工作,整个工作任务完成的过程,没有出现失误,为区委圆满成功换届,提供了坚强的组织保证。  3、高标准组织开展庆祝建党90周年系列活动。制定详细的庆祝活动方案,组织全区庆祝建党90周年暨创先争优活动表彰大会,牵头组织七一期间慰问老干部、老党员活动,指导各乡镇党委、街道党工委和其他各类型的党组织开展了形式多样、内容丰富、党员干部群众喜闻乐见的庆祝活动,做到了既轰轰烈烈、气氛浓郁,又丰富多彩、节俭

5、节约,达到了良好的庆祝宣传和社会舆论效果。  4、认真开展干部教育培训工作。乡镇党委换届后,按照年初制定的干部教育培训计划,先后组织乡镇和区直单位部分干部,举办了一期科级干部和一期中青年干部培训班。根据区委安排,7月3日至7月9日,又成功组织了一期乡镇长和部分区直单位负责人外训班。截止目前,共培训干部100多人次。  5、切实加强从严管理干部工作。结合乡镇党委和区委换届,组织党员干部,特别是党员领导干部,以认真学习宣传中纪委、中组部及省纪委、省委组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知精神为契机,进一步规范干部的思想,规范干部

6、的行为,组织各级党员干部在换届期间,坚决实行了“1+6”严肃换届纪律、保证换届风清气正公开承诺活动,把党员干部的思想高度统一到了中央和省、市、区委的统一部署和重大决策上来,实现了各级党员干部思想和行为的规范和统一。  6、深入开展创先争优活动。紧紧围绕创先争优活动主题,把创先争优活动与乡镇党委和区委换届工作紧密结合起来,广大党员和各级党组织,认真开展了严肃换届纪律,保证换届风清气正的“1+6”公开承诺履诺践诺活动,与开展迎接和纪念建党90周年活动结合起来,对基层党组织和党员中的先进典型进行了大张旗鼓地宣传和表彰,营造了学先进、赶先

7、进、当先进的良好氛围;与全区的中心和重点工作任务结合起来,组织学习区“xx”规划,科学制定本单位的“xx”发展规划;与迎接省委的督导和市、区两级的“三级联创”考核工作结合起来,有力地推动了创先争优活动载体建设和日常工作的扎实开展,活动成效受到了省、市的肯定。  7、认真开展乡镇党委换届和村“两委”换届的调研工作。根据区委安排,组成5个调研组,利用一个星期的时间,对全区23个乡镇(街道)进行了以乡镇党委换届后的运行情况和村“两委”换届工作为内容的调研活动,通过调研,基本掌握了乡镇党委换届后的运行状况和村“两委”换届工作的底数资料,为

8、区委决策提供了详实可靠的第一手资料。  8、加强非公企业党建工作。按照省、市统一安排,在非公企业开展了以“抓党组织组建,抓党组织书记培训,抓党员发展,抓制度建设,抓活动场所建设,向单独组建党组织的规模以上非公企业送党组织标牌,送支部活动和党员活动记

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