医疗服务水平提升策略分析.doc

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1、医疗服务水平提升策略分析【摘要】医院财务会计制度的完善，关乎医院未来阶段服务管理的发展。以医院医疗服务管理为载体，构建医院财务会计管理制度应用新机制，可以将医院财务管理与医疗服务管理进行统一衔接管理，使医院财务会计制度能对医院医疗服务形成制约，保障医院医疗服务水平能通过财务会计管理制度的完善得到显著提升。【关键词】医院；财务会计制度；医疗服务；水平1引言现今，医院财务会计工作对医院管理服务水平影响逐年提高，做好医院财务会计及医疗管理服务对接，并完善医院财务会计制度，将是医院融入新时期医疗体系发展新环境的有效方式，也是提升医院财

2、务管理规范性及医疗服务管理标准化水平的关键所在。2医院财务会计制度完善的必要性4学海无涯2.1提高医院财务会计管理工作规范化水平。医院财务会计制度的建立，是规范医院财务管理工作流程及提高医院财务审计标准水平的有效方式。随着我国医院服务管理需求逐年增加，现代医院财务会计管理工作基本职能，已然不仅局限于对财务管理工作单方面管控，对于医院整体医疗服务水平也有较为直接的影响。因此，在新时期发展环境下，对医院财务会计制度的进一步完善，将有利于医院服务管理工作水平提高，使医院医疗服务能力可以得到充分保障，为未来阶段医院管理决策有效落实夯实

3、基础。2.2加强医院财务会计管理工作体系化建设。医疗机构服务内容涉及范围较广，医院财务会计管理并非仅针对单项财务支出及资金流入进行核算，对于医疗服务中产生的医疗服务成本、人员管理成本等内容统计，也是医院财务会计管理工作的一部分。为保障医院财务会计管理工作能更好地对有关财务管理信息进行汇总，并统一对财务会计信息进行数据分析，必须做好对各项财务管理工作内容的管理对接。这一过程的实现，不仅要求医院财务会计管理人员能及时进行数据反馈，同时，也要针对财务会计管理工作内容不同，强化对各项数据的信息梳理能力。而加强医院财务会计管理工作体系化

4、建设，则是基于医院财务会计制度的完善，提高医院财务会计管理工作衔接紧密性，使其形成完整财务管理工作闭环，更好地利用财务信息汇总为医院财务管理审计提供管理保障。3医院财务会计制度问题对医疗服务的影响3.1医护工4医疗服务水平提升面临的困境及难题4学海无涯4.1医院财务会计审计人员的专业水平有限。目前，我国医院财务会计审计人员主要来源有两个方面：第一，在传统的医疗体制下，通过后续学习考核被吸纳至原有岗位的财务审计工作人员；第二，通过高校教育机构与医疗机构对接，实现单方面医疗人才输送。随着我国医院医疗管理体系内容不断增多，医院财务审

5、计工作项目不断增多，新形势下财务会计管理工作将逐步取代原有财务会计工作模式。通过高校教育机构培养专业财务会计人才，的确能有效适应新的财务会计工作环境，但缺乏良好的财务会计工作经验。而基于原有体制的岗位回聘的财务会计审计人员，虽然具备足够丰富的专业从业经验，却无法掌握新的财务会计审计模式。在此背景下，医院财务会计审计工作矛盾日渐突出，财务会计人员的专业从业素质也将随之下降，对医院财务会计工作稳步推进及制度的完善均将产生一定不良影响。4.2医院财务会计管理工作缺乏良好的监管机制。现阶段，我国针对医疗机构工作监管，主要是由卫健委负责

6、。从逻辑上来看，卫健委对医疗机构的监督，的确能对医疗机构规范化运营起到管理作用，但从现实情况来看，我国大部分地区卫健委更多是起到医疗管理宣传作用，并未在医疗机构管理方面承担更多管理职能。产生这一困境的基本原因，主要由于卫健委与医疗机构之间存在直接利害关系，地方卫健委班组构成，大部分来源于本地区各大公立医院。在此环境下，卫健委势必无法对本地区医疗机构进行监管。正是由于卫健委等监管机构放任医院进行管理自治，导致在财务管理工作方面，难以形成良好管理生态环境，各医院之间财务会计制度构成也基本上大同小异，未能针对医院医疗服务特点及财务管

7、理需求做好财务管理制度完善工作，进一步加剧医院、医疗机构服务管理及财务管理问题的产生。4.3医院财务会计管理制度的执行标准尚不统一。医院财务会计管理制度的构成，大部分是根据医院自身发展情况进行设计规划，从医院管理体系分析。基于医院发展现状进行财务会计管理规划，能提高医院财务会计管理效率，降低产生财务管理风险的可能性。但由于各地区医院对自身医疗服务管理定位不清晰，加之未能对医疗财务会计管理诉求进行了解，使医院财务会计管理制度标准并不统一，难以按照统一的标准要求执行医院管理决策。受此影响，医院财务会计管理制度的落实，必然产生一系列

8、的管理工作问题，使医院财务会计管理无法保障工作有效性、时效性，让医院财务会计管理制度的执行失去实际意义。对此，医院财务会计管理工作的开展，应当做好对财务管理标准的规范，根据医院当前营收状况及医疗服务项目等，对医院财务会计内容进行完善，使医院财务会计管理制度能推动医院医疗管理服