【精华】用工合同集合五篇.docx

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1、【精华】用工合同集合五篇【精华】用工合同集合五篇随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,合同的类型越来越多,签订合同也是非常有必要的行为。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,以下是小编精心整理的用工合同6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。用工合同篇1甲方:乙方:由于甲方工程需要聘用乙方从事现场电工工作,经双方协商一致达成如下协议:1、甲方安排乙方从事电工工作,乙方需善始善终认真完成,甲乙双方如需解除协议,必须在工程完成或年终时双方协商同意后方可,如因乙方违法或严重违反甲方制度,甲方有权终止协议。2、

2、乙方应当遵守甲方各种规章制度和劳动纪律(特别是廉政方面);甲方对乙方违章违纪行为进行批评教育,乙方严重违反甲方制度,甲方将扣发相应价值的工资做为甲方的经济赔偿,试用期不满一个月的不发工资。3、乙方要认真执行操作规程,要服务和配合好施工生产,注意保养和维护好电器设施,及时巡回检查维护,认真填写有关资料,配合好安全生产检查,因乙方违犯有关规程操作造成事故,要承担相应的责任和损失,事故严重者按法律程序给予处分和经济处罚。4、在施工现场不需用电工作业时,乙方应服从项目部的工作安排,5、因个人身体状况突发疾病造成的医疗费用由

3、个人承担。6、酒后驾驶造成的经济损失及事故责任自负。7、工资:天/180元。(含所有按照国家有关规定缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育、保险费等)。8、甲方为乙方按月随集体发放工资。9、乙方必须遵守执行甲方的有关管理规定,甲方不得无故克扣乙方工资。10、双方必须共同认真遵守不得违约,否则双倍赔偿对方损失。11、本协议处签订之日起生效,同时乙方需提供给甲方本人身份证复印件一份,本协议一式两份,双方各执一份。甲方代理人(签字):电话:乙方(签字):电话:年月日用工合同篇2甲方(聘用单位):乙方(受聘人):甲乙双方根据国

4、家和本市有关法规,按照自愿、平等、协商一致的原则,签定本合同。第一条合同期限1、合同有效期:自20xx年___月___日至20xx年___月___日止,合同期满聘用关系自然中止。其中________年_____月_____日至_____年____月____日为试用期2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月通知对方。第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责是销售顾问。

5、2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每月休息天,每天工作时间为8:30—18:00工作制度,休息不许在周六、周日及节假日(春节除外)。2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。第四条工作报酬4、提成方式分两种情况,两种情况不叠加:1)根据个人业务量进行提成,销售金额3万以下部分按1%提成;销售金额3万以上部分按2

6、%(销售是一个团体,要有团体精神,互相帮助同事达成交易是大家共同成长的条件)。2)泥工师傅、装修公司带来的客户按销售金额的0。5%提成,不计入个人业务量及绩效工资里面。第五条工作纪律、奖励和惩罚乙方应遵守国家的法律、法规。乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。甲方按单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律、甲方按单位的有关规定给予处罚。第六条聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得

7、擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘有合同。3、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。在账目交接清楚,离职申请表审批合格后,甲方在2个月为乙方结清工资及其他资金。4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。1)在试用期内被证明不符合聘用条件的2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的3)故意不完成工作任务,给公司造成严

8、重损失的4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的5)被依法追究刑事责任的5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面或口头形式通知受聘人。如未提前通知而离职者按自动离职处理。1)乙方患病或非因工负务医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的3)聘

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