关于创建“幸福项目部”之我见.docx

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1、。幸福昌赣和谐之家——关于创建中铁四局昌赣2标“幸福项目部”之我见家，是幸福的代名词。项目部，就是筑路人的家。主楼前，彩旗迎风飘扬；彩旗下，生力军挥舞扫把。里里外外，犄角旮旯，一个死角也不放过，用不了许久小院里又是窗明几净、纤尘不染。这就是我们昌赣人的“家”——中铁四局昌赣客专CGZQ-2标项目经理部。营造自豪感，是幸福的前提之一。中铁四局人始终坚持“勇于争先、永不满足”的企业精神，本着要把昌赣客专建设成“示范工程、安全工程、优质工程、高效工程、廉洁工程、和谐工程”的建设理念，事事争先，积极创优。树立项目积极向上的良好形象，使职工身在其中也

2、会感到脸上有光。此外，公司及项目领导注重岗位与个人事业发展，为个人能力施展和特长发挥提供空间和平台，对个人的工作和成绩有公平客观的评价及合理的回报。尤其是对我们实习生和见习生，“导师带徒”等一系列惠新政策依据师徒的专业、特长和爱好，有针对性地开展一对一的“传、帮、带”工作，保证我们有人管、有人问，以便尽快融入中铁四局大家庭，为“幸福之家”添砖加瓦！然而归属感，才是幸福的根本所在。项目领导以人为本，关心职工住宿条件及业余生活，努力营造项目良好氛围。要求必须严格按照公司创建幸福项目部文件标准配齐各类设施，建设了篮球场、羽毛球场、活动室、文化室、

3、文化长廊、幸福农场等活动场所，让职工工作、。1。生活环境尽量舒适，尽可能的给职工提供便利。此外，项目领导建立合理化建议的长效机制，充分听取职工意见，让职工智慧有渠道传递，心声有途径反映，合理诉求能够切实解决，营造民主和谐的项目氛围，让员工感受到被尊重，发挥员工的主人翁意识，使员工始终保持积极向上、勇于担当、“心系”项目的良好状态，在工作中迸发出智慧的火花。有人说，幸福是灵魂的香味，它来源于我们内心深处的感悟和释放。正如我们的精神标语——“红色大地筑丰碑工程展铁军风采，昌赣客专走创新之路建幸福之家”，为了建设南昌至赣州铁路客运专线工程，中铁四

4、局人凝聚在这片红色大地上，以饱满的工作热情，勤于学习，甘于奉献，传承创新，迎难而上，幸福自己，更造福江西人民！。2。欢迎您的下载，资料仅供参考！致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习资料等等打造全网一站式需求。3